Термін давності для списання заборгованостей в умовах війни
Щодо строків позовної давності: згідно п.12 розділу «ПРИКІНЦЕВІ ТА ПЕРЕХІДНІ ПОЛОЖЕННЯ» Цивільного кодексу ( https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/435-15#n6094 ), «під час дії карантину, встановленого Кабінетом Міністрів України з метою запобігання поширенню коронавірусної хвороби (COVID-19), строки, визначені статтями 257, 258, 362, 559, 681, 728, 786, 1293 цього Кодексу, продовжуються на строк дії такого карантину».
Тобто під час дії карантину було у т.ч. і призупинення строку позовної давності тривалістю у 3 (три ) роки, який передбачено згідно з ч.1 ст.257 Цивільного кодексу ( https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/435-15#n1415 ).
Також до 04.09.25 р. діяло призупинення строків в зв’язку з воєнним станом (скасовано Законом України від 14.05.25 р. № 4434-IX, https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/4434-20#n3 , ця норма набрала чинності з 04.09.25 р.).
Тобто якщо відштовхуватися від строків позовної давності – то потрібно рахувати починаючи з 04.09.25 р. – тоді цей строк закінчується у вересні 2028 р.
Але на нашу думку – необов’язково орієнтуватися саме на цей строк.
Тому що згідно з п.4 НП(С)БО – 10 «Дебіторська заборгованість»( https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0725-99#o16 ), «безнадійна дебіторська заборгованість - поточна дебіторська заборгованість, щодо якої існує впевненість про її неповернення боржником або за якою минув строк позивної давності».
Тобто навіть якщо строк позовної давності ще не минув – все одно у підприємства може бути впевненість про її неповернення боржником – відповідно таке підприємство має право визнати таку дебіторську заборгованість безнадійною та здійснити списання.
Та таке списання може бути як у жовтні 2025 р., так і у квітні 2025 р.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно подавати звітність по інвалідах після звільнення працівника
Є відповідь АІ
Як правильно сплатити ПДВ у випадку помилки
Складання податкової накладної на передоплату перевезення: поради
Процедура звільнення працівника: чи потрібно відпрацьовувати час
Скорочення штату: документальне оформлення та звільнення працівників
Особливості працевлаштування працівників з центру зайнятості для ФОП
Чи всі організації зобов'язані подавати звіт про працевлаштування інвалідів
Консультація щодо ведення військового обліку та бронювання на підприємстві
Ситуація з підтвердженням сплати ЄСВ для ФОП: дії
Звітність щодо військового обліку: куди подавати без транспорту
Сплата ПДФО: юридична адреса ТОВ чи місце виконання робіт
Об’єднана звітність: чи подавати після звільнення працівниці
Виправлення помилки у нарахуванні заробітної плати працівників підприємства
Чи потрібно подавати звіт по інвалідах після звільнення працівників
Безоплатна передача медичного обладнання: ПДВ та акт приймання передачі
Що необхідно приписати в акті приймання -передачі обладнання на безоплатній основі?
Чи…
Списання знищеної техніки: нюанси документів та процедури бухгалтерії
Як відобразити відпустку по догляду за дитиною у звіті
Працівниця взяла відпустку по догляду за дитиною після досягнення нею трирічного віку в лютому.
В обʼєднаному звіті це не показали.
Як тепер показати?Дякую…
Є відповідь АІ
Використання норм списання ПММ для послуг автобетононасоса
Є відповідь АІ

