Чи достатньо вказати лише місто та термін у наказі
Наказ має містити повну інформацію про відрядження
Підставою для відрядження є наказ. Саме з наказом про відрядження працівника ознайомлюють під підпис. Наказ має містити повну інформацію про відрядження:
У наказі про відрядження зазначають: ПІБ, якого відряджають у службову поїздку; назву населеного пункту, куди направляють працівника; підприємство, де працівник виконуватиме службове завдання; мета поїздки; строк відрядження (у календарних днях), із зазначенням дати початку й закінчення поїздки; розмір добових.
В службовій чи в технічному завданні зазвичай деталізують про маршрут, вид транспорту, яким має скористатись працівник, аби доїхати до місця відрядження, обмеження витрат під час поїздки, тощо.
З огляду на це наказ має містити повну інформацію про відрядження.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Код ознаки доходу для перерахування кредитному виконавцю фізособи
Чи може ФОП 2 групи надавати послуги прокату гриля
Критерії для бронювання працівників на військовий облік підприємств
Визначення днів простою для розрахунку зарплати працівника
Звітність ФОП 3 групи при продажу нерухомості і автомобілів
Як правильно заповнити декларацію при нерівномірному доході
Лікарняні у звіті: чи правильно відображено ознаку доходу
Переведення кредиторської заборгованості між ТОВ: наслідки та можливості
Дії бухгалтера при смерті орендодавця: оформлення та нарахування
Виправлення помилок у звіті з ЄСВ для особи з інвалідністю
Терміни повернення фінансової допомоги без ризику дисконтування
Коригування ПДВ: сертифікати на товар і послуги в навчанні
Наша компанія є резидентом Дія Сіті, освітні послуги, маємо курси …
Запит на зразок заповнення документації з заробітної плати
Запит на роз'яснення щодо бронювання військової квоти після 2025 року
