Чи потрібно виплачувати добові при короткочасному відрядженні

1. Так.

Відповідно до п. 1 розд. І Інструкції № 59 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0218-98#n11 Службовим відрядженням вважається поїздка працівника за розпорядженням керівника державного органу (поїздка державного службовця - за розпорядженням керівника державної служби), підприємства, установи та організації, що повністю або частково утримується (фінансується) за рахунок бюджетних коштів (далі - підприємство), на певний строк до іншого населеного пункту для виконання службового доручення поза місцем його постійної роботи (за наявності документів, що підтверджують зв'язок службового відрядження з основною діяльністю підприємства).

2.Для підприємств приватного права чіткого обмеження чи заборони щодо цього немає, але для уникнення ризиків варто зазначити таку норму у локальному документів (наприклад, положенні про відрядження).

В свою чергу, для бюджетних підприємств є чітка норм п. 11 розділу ІІ Інструкції № 59, а саме: "відряджений працівник перед від’їздом у відрядження забезпечується авансом у межах суми, визначеної на оплату проїзду, найм житлового приміщення і добові витрати."

Раді допомогти, звертайтесь ще!