Запитання про військовий облік, терміни та штрафи для юросіб
Розглянемо кожне Ваше питання окремо:
1. Повідомлення про прийняття надсилається протягом 7-ми календарних днів.
П. 34 Порядку №1487(https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#top) визначено:
"З метою ведення персонального військового обліку державні органи, органи місцевого самоврядування, підприємства, установи та організації здійснюють: надсилання у семиденний строк з дня видання наказу про прийняття на роботу (навчання), звільнення з роботи, завершення навчання (відрахування із закладу освіти) до відповідних районних (міських) територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки, органів СБУ, відповідних підрозділів розвідувальних органів повідомлень про зміну облікових даних призовників, військовозобов’язаних та резервістів (додаток 4)."
2. Ви маєте відправити лист протягом 7-ми календарних днів. Обов'язково зберігайте корінці та чеки де вказано дату надсилання. Рекомендуємо надсилати рекомендованим листом з повідомленням про вручення.
3. Повідомлення надсилають до того ТЦК, у якому працівник перебуває на військовому обліку за даними військово-облікового документа,
4. ТЦК зараз накладають штрафи дуже просто, і залежить від самого представника ТЦК. На жаль, немає універсального рішення як уникнути штрафу при затримці подання повідомлення.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Об'єднана звітність для працівника у відпустці по догляду
Відкриття ФОП під час декретної відпустки: можливості та наслідки
Як отримати нову ліцензію на пальне перед закінченням старої
Як виправити помилку з ПДВ після повернення коштів
Коригування ПДВ у Додатку №2: як правильно оформити
Чи потрібно сканувати трудові книжки працівників-пенсіонерів для ПФУ
Розрахунок компенсації за невикористану відпустку та аліменти
Донарахування зарплати до мінімальної: нюанси та терміни виконання
ФОПи у 2026 році: подача звітності 4ДФ щомісячно чи квартально
Необхідність уточнюючого звіту при лікарняному: важливі моменти
Оформлення відрядження для працівника з кількома посадами: нюанси
На підприємстві …
Відпустка по догляду за дитиною: облік у звітності Додатку 1



