Нарахування лікарняних: як правильно відобразити в звітності
ТАкий лікарняний не буде відображений в додатку 1 за липень, тим більше за майбутні місяці. ЛІкарняний можна показати тільки за поточний або минулі місяці.
За загальним правилом лікарняний лист по тимчасовій непрацездатності вважається виданим через сім днів з дати закриття та набуває статусу «готовий до сплати (виданий)» (п. 3 розд. ІІ Порядку № 1234 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0890-21#Text ). Тобто тільки через 7 днів, на восьмий день, статус ЛН має змінитись на «Готовий до сплати» і з ним можна буде працювати.
Далі страхувальник чи уповноважені ним особи мають ухвалити рішення про призначення допомоги або відмову не пізніше 10 робочих днів з дня надходження (видання) лікарняного (ст. 24 Закону № 1105 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#Text ). Такі правила стосуються як оплати перших 5 днів так і допомоги за рахунок ПФУ.
Потім бухгалтерія має розрахувати, нарахувати та подати до ПФУ заяву-розрахунок протягом 5 робочих днів з дня ухвалення рішення. Тобто у вас такий ЛН буде нарахований і оплачений в серпні 2025 року. І відображений він буде в податковому розрахунку за серпень. Тому в додатку 1 за липень відображайте тільки нараховану зарплату. Без лікарняних, навіть пустий рядок із днями додавати не потрібно. В Д1 за серпень лікарняні будуть показані в окремому рядку, а саме в 2-х рядках, зазначаючи в графі 8 категорію 29, в гр 10 - 07.2025 та 08.2025, в гр 12 - кількість днів тимчасової непрацездатності - 1 днів та 4 днів відповідно , в гр 16,17 - сума лікарняних, в гр 20 -ЄСВ.
В додатку 4ДФ також такий лікарняний буде показаний у серпні,оскільки його нарахування та виплата відбулась у серпні.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Працевлаштування працівника: облік ЄСВ, ПДФО та ВЗ
Є відповідь АІ
Передача матеріалів клієнту без виписки: правові нюанси та рішення
Відповідь АІ схвалено експертом
Розрахунок днів відпустки для працівника на 0,2 ставки
Відповідь АІ схвалено експертом
Консультація щодо лікарняного директора, що продовжував працювати підприємства
Просимо надати консультацію щодо порядку дій у ситуації з тимчасовою непрацездатністю директора підприємства.
Директор підприємства перебував на лікарняному з 04.11.2026 по 09.11.2026 включно. Водночас протягом зазначеного періоду він фактично міг…
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Облік продажу вживаних шин працівнику: нюанси та рекомендації
Підкажіть, будь ласка, як правильно відобразити в бухгалтерському обліку продаж працівнику комплекту вживаних автомобільних шин.
Шини були придбані підприємством у 2021 році та передані в експлуатацію. При передачі в експлуатацію їх вартість була…
Відповідь АІ схвалено експертом
Больничний лист: як він впливає на середню зарплату
Можливість обліку посади на 949 рахунку для НПО
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи потрібно нараховувати індексацію при переведенні працівниці
Визначення ставки ПДФО для ТОВ як податкового агента
Відповідь АІ схвалено експертом
Додаткові дні відпустки для батьків з чотирма дітьми
Чи враховується матеріальна допомога у мінімальні зарплати працівника
Правомочність підписання актів по ЗЕД-договорах директором з операційної роботи
Ризики відсутності підписанта в електронних первинних документах
Квед 47.89 для ФОП 1 групи: чи потрібні додаткові
Чи є ІТ-компанія критично важливою для військового обліку
Відповідь АІ схвалено експертом
Вимоги до працевлаштування неповнолітніх працівників віком 15 років
Відповідь АІ схвалено експертом
Аванс нерезиденту в ЗЕД: врахування у фінансових розрахунках
Фіскалізація чеків при продажу товарів через OLX: нюанси
Підкажіть, будь ласка, щодо правильності фіскалізації чеків при продажу товарів через OLX.
Якщо ФОП отримав замовлення через OLX та сформував ТТН для відправлення товару, чи правильно буде цього ж дня сформувати фіскальний чек у Checkbox, а вже після…
ПДФО з матеріальної допомоги: місце сплати при внутрішніх підрозділах
працівнику внутрішнього Структурного підрозділу, що розташований не за місцем…


