Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця, яка має 2-х дітей віком до 18р, припиняє відпустку по догляду за дитиною до 3-х років і звільняється. У місяці звільнення їй буде нараховано тільки компенсацію за невикористану відпустку у сумі 6570,00грн. Чи можна застосувати до такого доходу соціальну пільгу і не платити ПДФО і ВЗ?
Так, ПСП можна застосувати, за умови що є заява працівниці на застосування пільги.
Але ПДФО платити все одно доведеться.
Відповідно до п.169.4.1 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3914 працівник має право на ПСП у разі, коли нарахована зарплата не перевищує суми місячного прожиткового мінімуму для працездатної особи, встановленого на 1 січня звітного року, помноженого на 1,4 та округленого до найближчих 10 грн. В 2024 році граничний дохід до якого можна застосовувати податкову соціальну пільгу – 4240 грн. Граничний розмір доходу, який дає право на отримання ПСП одному з батьків визначається як добуток цієї суми та відповідної кількості дітей - 8480 грн
Базовий розмір пільги дорівнює 50 % розміру прожиткового мінімуму для працездатної особи, встановленому законом на 1 січня звітного податкового року. В 2025 році це 1514 грн.
Платники податків, які утримують двох чи більше дітей віком до 18 років, мають право на податкову соціальну пільгу -у розмірі, що дорівнює 100% пільги у розрахунку на кожну таку дитину (п.169.1.2 ПКУ).
Отже ПДФО = (6570 - 1514 - 1514) х 18% = 637,56 грн.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Облік валютних операцій для ФОП: доходи та декларація з прибутку
Є відповідь АІ
Зміна адреси діяльності ФОП: чи потрібно повідомляти податкову
Є відповідь АІ
Облік товарів для ФОП з безготівковими розрахунками: вимоги та нюанси
Як ФОП продовжити бізнес під час мобілізації військовослужбовців
Є відповідь АІ
Як правильно оформити лікарняні у зв'язку з вагітністю
Чи потрібно подавати квартальний баланс для ТОВ з ПДВ
Є відповідь АІ
Переведення працівника та прийняття на внутрішнє сумісництво: нюанси
Працівника переведено з однієї посади на іншу (і попередня посада і нова, на яку переміщено, за основним місцем), потім цього працівника необхідно прийняти за внутрішнім сумісництвом на попередню посаду, з якої його переведено. Як це все вірно відобразити в обліку…
Переплата зарплати: як виправити звіт 4ДФ і стягнути
податки оплатила від більшої суми…
Компенсація за невикористану відпустку працівника, що загинув у 2026 році
Працівник загинув у липні 2026 року. Йому необхідно виплатити компенсацію за невикористану відпустку, зокрема, за дні відпустки, накопичені до 31.12.2023. (33 календарних дні). Нарахувань за період 2023 року в нього не було, так як він служи в армії. Як вірно…
Заповнення таблиці 1 Додатка 5 для резидента Дія Сіті
У рядку маємо: гр.16 «Загальна сума нарахованого заробітку/доходу» = 68300,00 грн; гр.17 «Сума у…
Розрахунок лікарняних для працівника з тривалим стажем роботи
Є відповідь АІ
Декларація ФОП 2 групи з найманими працівниками за рік
Списання поліпшень орендованого приміщення: бухгалтерський облік та документи
Чи потрібно донараховувати зарплату працівнику за липень
Облік витрат на обіди "шведський стіл" для ІТ-підприємства
Є відповідь АІ
Як правильно розрахувати компенсацію відпустки при звільненні
Зміни в політиці винагороди членів наглядових рад державних підприємств
Оплата лікарняного: як врахувати дні до встановлення інвалідності
Виплата середньої зарплати під час військових навчальних зборів працівнику
Є відповідь АІ


