Заголовок тимчасово відсутній
Так, потрібно враховувати.
До фактичного фонду оплати праці, який приймає участь в розрахунку суми резерву відпусток, доцільно включати усі виплати, які входять до розрахунку відпускних.
Виробничі премії з особливостями, але включаються до розрахунку середньої зарплати з метою оплати відпусток згідно з п. 3 Порядку № 100 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#n57).
Тому виробничі премії, то необхідно враховувати в розрахунку суми резерву відпусток.
Якщо це одноразова премія, що не включається до розрахунку відпускних (виплати, пов'язані з святковими та ювілейними датами, днем народження, за довголітню і бездоганну трудову діяльність, активну громадську роботу, то включати не потрібно.
При нарахуванні відпусткових всю суму списуєте Дт 471 Кт661, Дт 471 Кт 651.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Звітність ФОП: подавати стару форму чи дочекатися нової
Залучення ФОПа на сумісництво: можливості та нюанси працевлаштування
Які документи потрібні для консигнації без видаткової накладної
Дисконтування гарантійного платежу при оренді: ПДВ та нюанси
Дооцінка основних засобів при ліквідації акціонерного товариства
ПДВ: коли складати податкову накладну за інвойсом
Облік дебіторської заборгованості та повернення: проводки і дії підприємства
Визначення коду послуги для внутрішньофірмових послуг нерезидента
Є відповідь АІ
Нарахування лікарняних та терміни виплати зарплати у 4 ДФ
дякую…
Чи потрібен ПРРО для продажу через Etsy та Payoneer
Право працівника на основну та додаткову відпустки у 2027 році
Запит на погодження дати звіряння з ТЦК організації
Чи потрібно нараховувати ПДВ на благодійний внесок товаром
Облік благодійної допомоги товаром для загальноподатника без ПДВ
Управління ТОВ без винагороди: права власників та директорів
ФОП на ЄП: КВЕД для приготування їжі в кафе на пляжі
Оплата за товар: як правильно оформити ПДВ та РК
Доукомплектування продукції: облік витрат і ризики ПДВ
Є відповідь АІ
Штрафи за нульову звітність: ризики та можливості для підприємства
Є відповідь АІ
Як виправити помилку в заробітній платі через переплату
Як краще виправити помилку…

