Заголовок тимчасово відсутній

Дійсно, розрахунковий період у Вашому випадку - лютий 2024 - січень 2025.

Це пердбачено п.25 Порядку 1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#n69 Розрахунковим періодом, за який обчислюється середня заробітна плата, є 12 календарних місяців перебування у трудових відносинах (з першого до першого числа) за останнім основним місцем роботи застрахованої особи, що передують місяцю, в якому настав страховий випадок.

Згідно п.3 Порядку 1266 Середньоденна заробітна плата обчислюється шляхом ділення нарахованої за розрахунковий період (12 календарних місяців) заробітної плати , на яку нарахований єдиний внесок , на кількість календарних днів зайнятості у розрахунковому періоді без урахування календарних днів, не відпрацьованих з поважних причин, - тимчасова непрацездатність, відпустка у зв’язку з вагітністю та пологами, відпустка для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку та шестирічного віку за медичним висновком, відпустка без збереження заробітної плати.

Тому у Вашому випадку фактичний розрахунковий період 01.10.2024-31.01.2025 року.

До розрахунку включаєте фактично нараховану зарплату (не тільки по окладу, а й доплати, надбавки, премії, індексацію тощо), на яку нарахований ЄСВ, крім допомоги по тимчасовій непрацездатності - сума допомоги по ТВП та календарні дні перебування на лікарняному виключаються із розрахункового періоду.

Раді допомогти, звертайтесь ще!