Заголовок тимчасово відсутній

Таке твердження хибне.

Цю норму неправильно трактують в мережі Інтернет. Давайте розбиратися, чому.

Процитуємо цю норму пп. 1.13 п. 1 підр. 10 розд. ХХ ПКУ: «Платники збору – ФОП першої групи та другої групи ЄП, які не використовують працю найманих осіб, звільняються від сплати військового збору протягом одного календарного місяця на рік на час відпустки, а також за період хвороби, яка триває 30 і більше календарних днів, що підтверджується витягом з Електронного реєстру листків непрацездатності» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17/ed20250101#n8462

Інформацію про період відпустки або тимчасової непрацездатності разом із Витягом з ЕРЛН подають за заявою у довільній формі (пп. 298.3.2 ПКУ).

У мережі Інтернет цю норму розділили на дві окремих норми, і поширюється твердження, що ФОП 2 групи не сплачує ВЗ «за себе» у двох випадках: якщо немає найманих працівників та в період відпустки або хвороби.

Але це неправильно! ФОП 2 групи може скористатися цією пільгою згідно з ПКУ лише у разі одночасного виконання двох умов! Тому тільки ті ФОП 2 групи ЄП, в яких немає найманих працівників, можуть не сплачувати ВЗ «за себе» під час відпустки або хвороби, що триває понад 30 к. дн.

Отже, для ФОП 2 групи без найманих працівників сплата ВЗ «за себе» з 01.01.2025 є обов’язковим платежем, незалежно від того, чи отримує дохід така особа. Нормами ПКУ для ФОП 1-2 групи передбачено звільнення від сплати ВЗ «за себе» лише у 3 випадках:

✅ податкова адреса ФОП розташована на територіях бойових дій;
✅ ФОП, які не використовують працю найманих осіб, звільняються від сплати військового збору протягом 1 місяця на рік на час відпустки, а також за період хвороби, яка триває 30 і більше к. дн.;
✅ мобілізовані ФОП.

Для ФОП 3 групи взагалі немає пільг по сплаті ВЗ "за себе", незалежно від того є у нього наймані працівники чи немає.

Раді допомогти, звертайтесь ще!