Заголовок тимчасово відсутній

Як би ви не визначали цю людину, підписання угоди із самим собою є вкрай небажаним. Тому в таких випадках достатньо, щоб директор делегував право підпису від імені підприємства іншій особі. Це може бути не обов’язково працівник; за відсутності працівників можна залучити сторонню особу — експерта, юриста, бухгалтера, з якою укласти угоду цивільно-правового характеру на виконання доручення, а саме укладення договору від імені підприємства. Таке доручення може бути видане директором і не потребує залучення нотаріуса, оскільки директор діє в межах своїх повноважень. Тоді від фізособи підписує директор як фізособа, а від підприємства — уповноважена особа.

Хто є позичальником — стороння фізособа чи засновник — не має жодного значення. Статус засновника не дає жодних переваг.

Єдине, що можна зробити із засновником, але не можна зі сторонньою особою, — це прийняти рішення про внесення додаткового капіталу без зміни статутного капіталу. У такому разі це буде не поворотна допомога, а внесок до додаткового капіталу, який директор може провести як Дт311 Кт422, і він не підлягатиме поверненню, а також у підприємства за фактом такого внеску не виникає додаткового доходу. Проте поняття додаткового капіталу без внесення змін до розміру статутного капіталу в Законі про ТОВ не передбачено, тому така умова має бути прописана в Статуті, а факт внеску затверджений рішенням власника або Загальних зборів

Раді допомогти, звертайтесь ще!