Заголовок тимчасово відсутній

Нарахування ЄСВ залежить від типу допомоги.

Якщо в колективному договорі в розділі «соціальні виплати» передбачено надання матеріальної допомоги в разі мобілізації, то ЄСВ на таку допомогу нараховувати не слід (п.1 розд. І Переліку видів виплат, що здійснюються за рахунок коштів роботодавців, на які не нараховується ЄСВ, затвердженому Постановою КМУ від 22.12.2010 № 1170 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1170-2010-%D0%BF#o14).

Якщо роботодавець виплачує матеріальну допомогу, яка передбачена колективним договором всім працівникам, така допомога включається до фонду оплати праці ( пп. 2.3.3 Інструкції № 5 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0114-04#Text), тому ЄСВ слід нараховувати.

Нарахування ЄСВ можна уникнути, якщо оформити таку допомогу як нецільову. Відповідно до пп. 170.7.3 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3965 не включається до оподатковуваного доходу сума нецільової благодійної допомоги, у тому числі матеріальної, що надається резидентами – юридичними або фізичними особами на користь платника податку протягом звітного податкового року сукупно у розмірі, що не перевищує суми граничного розміру доходу, визначеного згідно з абзацом першим пп. 169.4.1 ПКУ, встановленого на 1 січня. В 2024 році ця сума дорівнює 4240 грн.

Якщо розмір допомоги більше, оподатковується лише сума перевищення за ставкою ПДФО – 18%, ВЗ – 1,5%. ЄСВ не нараховується на всю суму допомоги (п.14 р. І Переліку № 1170 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1170-2010-%D0%BF#Text.).

Раді допомогти, звертайтесь ще!