☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Заголовок тимчасово відсутній
Згідно зі ст. 22 Закону № 1105 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14#n1375) лікарняний в першу чергу оплачується за основним місцем роботи і тільки у разі неоплати за основним місцем - за сумісництвом.
Підтвердженням відмови в оплаті лікарняного за основним місцем роботи є рішення або наказ про відмову в оплаті.
Сумісникам перші 5 днів лікарняного оплачуються незалежно від того, чи оплачені ці перші 5 днів за основним місцем роботи.
Проте необхідно дотриматись порядку оплати такого лікарняного за сумісництвом.
Згідно з п. 3 Порядку № 440 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/440-2015-%D0%BF#Text) в разі роботи за сумісництвом підставою для оплати є копія листка непрацездатності, засвідчена підписом керівника, скріпленим печаткою за основним місцем роботи.
На жаль, Мінсоцполітики не вказує на те, як виконати цю норму, проте вважаємо, що у такому вигляді її можна виконати лише для паперових лікарняних (які досі є законними), а от копія електронного лікарняного вже сама формується на порталі ПФУ у роботодавця за сумісництвом.
Також на підставі п. 30 Порядку № 1266 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#Text) для оплати лікарняного суміснику необхідна довідка про середню заробітну плату за основним місцем роботи. Якщо особа працює на кількох роботах за сумісництвом, додатково додаються довідки про середню заробітну плату за місцями роботи за сумісництвом.
У такому разі сумарна заробітна плата, з якої розраховуються виплати, за місяцями розрахункового періоду за основним місцем роботи та за місцем (місцями) роботи за сумісництвом не може перевищувати розміру максимальної величини бази нарахування єдиного внеску.
Оплата лікарняного проводиться завжди у календарних днях.
Щодо оплати лікарняних суміснику рекомендуємо переглянути наше відео: https://7eminar.ua/events/2943/5413
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Зниження ставки ПДФО при виплаті оренди фізособі пояснення
ФОП: утримання 5% ПДФО та 5% ВЗ при оренді приміщення
Авансові звіти водіїв: нюанси відряджень та перетину кордону
Відповідь АІ схвалено експертом
Правильне заповнення додатку 1: лікарняні, ЄСВ та ПДФО нюанси
Виплата заробітної плати: захист персональних даних у відомості
Відповідь АІ схвалено експертом
Зміна організаційно-правової форми: новий наказ про облікову політику
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Проблеми з уточнюючим звітом через помилкові категорії застрахованих осіб
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи можливе зазначення різних цін в одній накладній
Відповідь АІ схвалено експертом
Зразок акта на списання матеріалів для ФОП з ПДВ
Відповідь АІ схвалено експертом
Пільги на ПДВ для харчування школярів: умови та терміни дії
Відповідь АІ схвалено експертом
Реєстрація ПН накладної для харчування школярів через сайт
Відповідь АІ схвалено експертом
ФОП-пенсіонер: можливість сплати ЄСВ лише за один місяць
Як враховувати доходи ФОП при затримці платежів
Відповідь АІ схвалено експертом
Зниження заробітної плати директора: правомірність та процедури узгодження
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи потрібно заповнювати додаток ПП при благодійній допомозі
Відповідь АІ схвалено експертом
Закупівля павербанків для співробітників: ПДФО та ВЗ питання
Відповідь АІ схвалено експертом
Неправильне заповнення звіту про працевлаштування інвалідів ускладнює прийняття
Відповідь АІ схвалено експертом
Зміна структури та штатного розпису: як правильно діяти
Відповідь АІ схвалено експертом
Пільги з ПДФО та ЄСВ для працівника з посвідченням УБД
Прийняття працівниці з декретної відпустки на зовнішнє сумісництво
Чи можна працівницю, яка на основній роботі рахується в декретній відпустці, прийняти зовнішнім сумісником на повний робочий день…
