Заголовок тимчасово відсутній

ФОП не може прийнти на роботу сам себе. Яким чином він забезпечив надання клієнту 98 людиногодин праці , та чи мав для цього необхідін ресурси, наприклад, найманих працвників - таке питання може виникнути лише по відношенню до тієх організації, що сплатила.

Теоретично, податкова може засумніватися у реальності здійснення операціїї, тобто чи відносяться такі витрати до господарської діяльності такої організаціїї, через те, що ФОП ніби то не мав достатніх ресурсів. Але, якщо справа не пов'язана із ПДВ, якщо ФОп не є платником ПДВ, то в такому випадку я не бачу ризиків, через те, що ФОП самостійно зробив всю роботу та нікого не наймав. До того ж, ці "сумніви" ніяк не стосуються самого ФОП, якби так сталося - то був би "головний біль" його замовника.

ФОП не може ані взяти себе самого на роботу, ані укласти із собою договір. Його підприємнцька діяльність як раз і полягає в виконанні робюти згідно своїм напрямкам, за яку він отримує дохід. Щодо кошторису, що там написана саме заорібна плата - для ФОп цей документ не має вирішального значення, бо заробітна плата працвникам- це могли б бути витрати, але ФОп вирішив зробити роботу самостійно - і це його право. ФОП на єдиному податку 5% обліку витрат не веде.(296..1 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n7158) Тобто, він отримує винагороду , зазначає в книзі доходів дохід датою надходження коштів на рахунок (і не раніше), сплачує єдиний податок, і якщо клієнт не має претензій - то ніяких проблем немає.

Раді допомогти, звертайтесь ще!