Заголовок тимчасово відсутній

Відповідно до п. 4.2.1 Інструкції 286 до кількості оплачених людино-годин ураховуються людино-години, за які працівникам здійснено нарахування з фонду оплати праці:
відпрацьований час;
час відпусток (основні, додаткові, у тому числі у зв'язку із навчанням, творчі відпустки) у частині, що припадає на робочі дні звітного місяця;
час відсутності працівників у зв'язку з навчанням, виконанням державних або громадських обов'язків, простоїв та інших неявок, які оплачуються згідно з чинним законодавством.
Зараз за період мобілізації законодаством не передбачено збереження середнього заробітку. Тому вважаю, що якщо роботодавець виплачує таким працівникам певну допомогу, вони не будуть враховані до СКШП в еквіваленті повної зайнятості

Раді допомогти, звертайтесь ще!