Заголовок тимчасово відсутній

Алгоритм розрахунку наступний:

1. Розраховуємо кількість днів для компенсації відпустки згідно зі ст. 6 Закону Про відпустки за умови, що працівнику належить право на 24 к.д. відпустки за рік і не використано жодного дня відпустки за період роботи.

За період 18.11.2023 – 01.04.2024 працівник "заробив" 24/366*(13+31+31+29+31+1)=9 к.д.

З них до 31.12.2023 - 3 к.д. (24/366*(13+31)) та з 01.01.2024 - 6 к.д. (24/366*(31+29+31+1)).

2. Розраховуємо середній заробіток для компенсації відпустки:
Згідно з п. 2 Порядку № 100 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#n42) розрахунковим періодом буде:

- місяці з січня по грудень 2023 року - для відпусток, право на які набуто по 31.12.2023 включно - у Вашому випадку за цей період повний відпрацьований лише грудень 2023, тому при розрахунку компенсації за 3 к.д. рахуємо середній заробіток шляхом ділення зарплати за грудень на 31 к.д.;

- попередні 12 місяців до місяця звільнення - для відпусток, право на які набуто з 01.01.2024 - у Вашому випадку з грудня 2023 по березень 2024. Саме цей розрахунковий період беремо для обчислення середнього заробітку для обрахунку компенсації 6 к.д. відпустки.

Раді допомогти, звертайтесь ще!