Заголовок тимчасово відсутній

1.Можна. У разі якщо під час відрядження платник податку для проведення розрахунків застосував платіжний інструмент, включаючи корпоративний (бізнесовий) платіжний інструмент або особистий платіжний інструмент, вартість витрат засвідчується документом (випискою та/або відомостями з рахунку) в електронній або паперовій формі, що містить визначену законом інформацію про виконані платіжні операції за рахунком, до якого емітований такий платіжний інструмент (пп. 170.9.2 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n3965 ).

2.Це питання не однозначне. Адже роботодавець може компенсувати працівнику витрати на таксі у відрядженні. Це передбачає навіть «бюджетна» Інструкція № 59.

Разом з цим мова про проїзд у відрядженні, а не до місця вибуття із відрядження.

Відшкодовувати чи ні витрати на проїзд на таксі до вокзалу - це питання корпоративного рівня. Вирішує керівник або це має бути регламентоване в Положенні ро відрядження. Але це буде вважатися з метою оподаткування допблагом працівника (пп.»е» пп. 164.2.17 ПКУ) та оподатковуватися ПДФО/ВЗ.

Раді допомогти, звертайтесь ще!