Заголовок тимчасово відсутній
Штраф встановлений ст. 265 КЗпП. І він залежить від розміру МЗП на момент виявлення порушення. Ст. 12 ЗАкону про оплату праці https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/108/95-%D0%B2%D1%80#Text встановлено мінімальні державні гарантії. Це нНорми оплати праці (за роботу в надурочний час; у святкові, неробочі та вихідні дні; у нічний час; за час простою, який мав місце не з вини працівника; при виготовленні продукції, що виявилася браком не з вини працівника; працівників молодше вісімнадцяти років, при скороченій тривалості їх щоденної роботи тощо) і гарантії для працівників (оплата щорічних відпусток; за час виконання державних обов'язків; для тих, які направляються для підвищення кваліфікації, на обстеження в медичний заклад; для переведених за станом здоров'я на легшу нижчеоплачувану роботу; переведених тимчасово на іншу роботу у зв'язку з виробничою необхідністю; для вагітних жінок і жінок, які мають дітей віком до трьох років, переведених на легшу роботу; при різних формах виробничого навчання, перекваліфікації або навчання інших спеціальностей; для донорів тощо), а також гарантії та компенсації працівникам в разі переїзду на роботу до іншої місцевості, службових відряджень, роботи у польових умовах тощо встановлюються Кодексом законів про працю України та іншими актами законодавства України. Токож до цих гарантій віднесено і виплату індексації зарплати. https://dp.dsp.gov.ua/novyny/roz-iasnennia-fakhivtsia-pro-pravylnu-oplatu-pratsi/
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно пробивати чек при оплаті частинами через банк
Відповідь АІ схвалено експертом
Питання про фіскалізацію чека при закритій зміні каси
Відповідь АІ схвалено експертом
Податки на оренду: ПДФО 18% та ВЗ 5% для фізособи
Є відповідь АІ
Помилка в звіті по ЄСВ: лікарняний чи майбутній період
Звіт не приймається пише Помилка : В додатку ФІЗ-Д1 до Податкового розрахунок за місяць 2 кварталу застосовано тип нарахування 2 за майбутній період. То як мені…
Відповідь АІ схвалено експертом
Оподаткування зарплати робітників та Гіг контрактів в Дія сіті
Чи потрібно подавати звіт, якщо підприємство не діє
Помилка в колонці звіту ЄСВ: як виправити ситуацію
Звільнення директора: податкові повідомлення та компенсація відпустки необхідні
Директор ТОВ працює за неосновним місцем роботи. 30.10 він звільняється з іншої роботи, де мав основне місце і відповідно з 31.10 буде на основному у діючому ТОВ
1) чи потрібно подавати повідомлення у податкову про прийняття директора на основне місце?
Відповідь АІ схвалено експертом
Штрафи за несвоєчасну реєстрацію розрахунку коригування ПДВ
Списання податкового кредиту без податкової накладної: що робити
Заповнення рядків декларації РІ при продажу автомобіля з нульовою вартістю
Повернення товару: чи правильна дата для РК до ПН
Мінімальна та середня зарплата у жовтні для броньованих працівників
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Табелювання сумісника під час командировки: як правильно діяти
Питання . Працівник працює в нас по сумісництву.
за основним місцем роботи їде в командировку як нам її табелювати…
Відповідь АІ схвалено експертом
Право на базову ПСП для зовнішніх сумісників: деталі уточнення
Відповідь АІ схвалено експертом
Перехід на нову систему обліку: вплив на ПДВ і накладні
Відповідь АІ відхилено експертом

