Заголовок тимчасово відсутній
Не вказано 14 днів з 28.12 по 10.01 за свій рахунок чи щорічна відпустка. Вважаємо, що це щорічна відпустка.
Розрахунковим періодом при звільненні відповідно до абз. 2 п. 2 Порядку 100 буде травень-грудень 2023 року. Нарахування за цей період включно з відпускними і лікарняними (абз. 4 п. 3 Порядку 100) потрібно поділити на кількість календарних днів у періоді за мінусом днів відпустки без збреження зарплати:
Нарахування за травень-грудень (включно із лікарняними за дні грудня, що будуть нараховані у січні 2024) / (245-2) = середньоденна для компенсації відпустки*кількість днів невикористаної відпустки.
Щодо днів невикористаної відпустки, то працівник має право на 24 дні відпустки на рік. Дні відпустки без збреження зарплати до 24.12.23 року дають право на зарахування днів основної щорічної відпустки, після 24.12.23 - не дають. Тому розрахунок наступний:
24/365*(245+10)=17 днів відпустки. Але працівник вже отримав 7+10 днів, тому права на компенсацію він не має. Щодо відпустки УБД, то за 2024 рік її можна лише надати, компенсації при звільненні вона не підлягає.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи можна зробити довідкову за ФОП 3 групи в серпні
Облік авансових витрат у гривні для закордонних відряджень
так як аванс (добові) були виплачені…
Є відповідь АІ
Помилкова податкова накладна: чи вплине на податковий кредит
Виправлення звітності з ЄСВ та ПДФО для підприємств у відпустці
Є відповідь АІ
Декларація ПДВ: як врахувати помилку брокера при розмитненні
Пільги для військовослужбовців-ФОП: обмеження, повідомлення та корупційні ризики
Є відповідь АІ
Коригування термінів корисного використання основних засобів підприємства
Вимоги до військового обліку у жіночих колективах підприємствах
Чи підлягає амортизації ліцензія на медичну практику
Утримання з зарплати: як рахувати при виконавчому провадженні
Повернення коштів благодійному фонду: що робити в такій ситуації
Допомога працівнику: як діяти при повторному наданні
Перевищення доходу мікропідприємством: податок на прибуток та звітність
Переведення директора: накази, протоколи та податкові нюанси
Директор оформлений на підрприємстві за сумісництвом. З 24.08 звільняється зі свого основного місця роботи та з 25.08 буде директором на підприємстві вже за основним місцем роботи. У зв'язку з цим виникає декілька питань:
1) Так як таке переведення…
Алгоритм дій для ФОП 2 групи під час мобілізації
Перехід підприємства на єдиний податок: ризики та проблеми ПДВ
і ще у даного підприємства є не розблокані податкові як з ними бути…
Касовий метод для ПДВ: коригування та повернення коштів у декларації
ПДВ при продажу частки товариства: зобов'язання та облік операції
1) Чи виникають податкові зобов'язання з податку на додану вартість, чи потрібно реєструвати податкову накладну на таку операцію?
2) Які проведення…
Оприбуткування товару: облік за курсом при розмитненні товару
Правомірність виписки податкової накладної при попередній оплаті послуг
Дякую…

