Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! На підприємстві проводилась виїздна конференція -нарада в іншій місцевості. Відрядження не оформлювалось. Є наказ,план заходу, проїздні документи на керівника групи. Чи обовязкова виплата добових? Чи можна віднести витрати до витрат підприємства? Які обовязкові документи при цьому оформити? Чи треба утримувати ПДФО з вартості проїздних документів, якщо в квітках вказано ПІБ керівника?

СК

Стефанія, консультант

експерт

05.08.2023 | 15:16

Очікує відповідь

Визначення службового відрядження містить Інструкція про службові відрядження в межах України та за кордон, затверджена наказом Мінфіну від 13.03.1998 р. № 59 (далі — Інструкція № 59), яка для комерційних підприємств носить рекомендальний характер. Виходячи з неї, вказана поїздка підпадає під визначення відрядження працівників. Відрядження оформлюється наказом. Тобто наказ виїхати на нараду певним працівникам вже фактично є наказом про їхнє відрядження. Добові бажані. невиплата добових є порушенням трудового законодавства. Витрати фіксуються в бухгалтерському обліку зг.ПСБО 16 . Звісно, віднести на витрати, адже нікуди більше як на витратні рахунки, не можна віднести сплату за організацію конференціїї, добові, якщо будуть, проїзд, - інших варіантів в бухобліку, ніж віднесення на ДТ рахунків 90,91,92,93,94,97,23, Інструкція про застосування плану разунків нам не дає. Якщо підприємство не застосовує коригування фінрезультату на податкові різниці, воно обчисллю фінрезультат та визначає податок на прибуток згідно даних бухобліку. Тобто ці витрати зменшать прибуток. Якщо ж коригує - тоді потрібно дивитися, чи має ця нарада відношення до господарської діяльності. Якщо ні - буде коригування фінансового результату. Якщо має відношення (а здається, що так ) - жодних коригувань фінрезультату на такі витрати робити не потрібно. Документи- у вас вже є наказ, програма, керівник групи. Для того, щоб завершити цю операцію, ще було правильно оформити добові, тобто надати наказ на виплату добових (можливо безготівкою) на відряджених працівників, після відрядження отримати звіт про захід , можливо від керівника групи, та отримати від підрядників документи на витрати - квитків, проживання тощо (виходимо з того. що сплачувало підприємство- якщо ні - авансові звіти з кожного). Якщо проїзд організовувався підприємством, це господарські витрати, працівники не мають до них ніякого відношення, їм надали наказ їхати та забезпечили проїзд, і добові - це їхня єдина відповідальність (в тому сенсі, що вони мають перебувати у відрядженні стільки, на скільки їх відрядили). Все про відрядження див. тут https://7eminar.ua/events/3093/5945 Раді допомогти, звертайтесь ще

НА

Наталія

19.05.2026 | 23:42

20-ОПП

Відповідь надано