Заголовок тимчасово відсутній

У Вашій ситуації ЄСВ на компенсацію у загальному порядку нараховувати не потрібно, адже це виплата після звільнення працівника за НЕвідпрацьований час. Податківці зазначали, що у разі нарахування та виплати підприємством суми грошової компенсації за невикористані дні щорічної відпустки звільненому працівнику, ЄСВ на такі суми не нараховується (а тому у Д1 НЕ відображається), оскільки суми зазначеної грошової компенсації є оплатою за НЕвідпрацьований час, а підприємство не має обов’язку страхувальника щодо звільненого працівника (лист ДФС від 29.11.2018 № 5003/6/99-99-13-02-03-15/ІПК, від 11.02.2016 № 2262/5/99-99-17-03-03-16). При цьому компенсація за затримку розрахунку при звільнення, так само як і компенсація за невикористану відпустку, є виплатою за НЕвідпрацьований час. Водночас, якщо незважаючи на це бажаєте сплатити ЄСВ з цієї суми, то у Д1 за червень 2023-го Вам доведеться відобразити окремим рядком, що Ви нарахували доходи з кодом КЗО "1" (як за відпрацьований час) за минулий період (наприклад, за жовтень 2022 року - у графі 10), у графі 9 зазначити КТН "1" (за допомогою нього доходи підтягнуться саме в жовтень 2022-го, хоча конкретно для Вашої ситуації Порядок № 4 і не передбачає застосування цього коду, адже за прямими його нормами КТН "1" застосовують у разі нарахування винагороди за ЦПД за кілька місяців і при поновленні працівника на роботі за рішенням суду. Проте Ви можете застосувати цей код як виняток), у графі 14 - кількість днів у трудових відносинах у жовтні 2022-го, у гр. 16, 17, 20 - сума нарахованої компенсації та нарахованого на неї ЄСВ. Раді допомогти, звертайтесь ще