Заголовок тимчасово відсутній

Для розрахунку нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю приймається середньооблікова чисельність штатних працівників облікового складу за рік. Остання, в свою чергу розраховується за Інструкцією зі статистики кількості працівників, затвердженої наказом Держкомстату від 28.09.2005 № 286. Цей показник визначається згідно з п. 3.2 Інструкції № 286 і розраховують за кожний місяць кварталу. Для цього підсумовується кількість штатних працівників облікового складу за кожний календарний день звітного місяця, тобто з 1-го по 30-те або 31-ше число (для лютого – по 28-ме або 29-те), включаючи вихідні, святкові та неробочі дні, і результат ділиться на число календарних днів звітного місяця. В інструкції є приклад розрахунку. В обліковій кількості штатних працівників за кожний календарний день враховують особи, які фактично працювали, а також відсутні на роботі з будь-яких причин, тобто усі працівники, які перебувають у трудових відносинах, незалежно від виду трудового договору (п. 2.3 Інструкції № 286). При обчисленні середньооблікової кількості штатних працівників облікового складу враховують всі категорії працівників облікового складу, зазначені у п. 2.4, 2.5 Інструкції № 286. До цього показника не включаються працівники, які перебувають у відпустках по вагітності та пологах і по догляду за дитиною до трьох років, і сумісники (зовнішні та внутрішні) (ЗІР, категорія 201.04.01). Коли рахуємо цей показник, звертаємось до табелю обліку робочого часу. Отже працівників, з якими призупинили дію трудових договорів, включають до облікової чисельності штатних працівників, але не включають до середньооблікової, а відтак і до нормативу з працевлаштування осіб з інвалідністю.

Контрольно – перевірочну роботу по дотриманню норматива по працевлаштуванню осіб з інваліністю проводить підрозділ Держслужба з питань праці. На думку фахівців Східого міжрегіонального управління Держслужби з питань праці: інструкцією зі статистики кількості працівників, затверджена наказом Держкомстату від 28.09.2005 № 286 не передбачено зарахування до облікової кількості працівників, з якими призупинили дію трудового договору - smu.dsp.gov.ua/forpeople/recomendwartime/chy-z

Раді допомогти, звертайтесь ще