Заголовок тимчасово відсутній

Д1 вимагає відображати кількість днів перебування з особою у ЦП-відносинах, навіть якщо винагороду їй не нараховували. Отже, у Вашій ситуації слід у Д1 за квітень зазначити відомості про працівника за ЦПД, у гр. 8 вказати код КЗО "26", у гр. 10 - "042023", у гр. 14 - кількість днів перебування у ЦР-відносинах у квітні, у графах 16, 17, 20 - нічого не зазначати, графи 21-24 - "0"-ні. Також відомості про зазначену особу слід відображати у Д1 за травень. У Д1 за червень, коли буде виплата винагороди за ЦПД, її слід відображати з кодом КЗО «26» у графі 8, тобто сума винагороди за договором ЦПХ. При цьому, якщо винагорода виплачується за кілька місяців, у графі 9 зазначається КТН "1". Нагадаю, якщо фізособі нарахували винагороду за роботи/послуги, строк виконання яких перевищує календарний місяць, то для визначення бази нарахування ЄСВ за відповідний місяць треба поділити загальну суму такої винагороди на кількість місяців, за які її нараховано (ч. 2 ст. 7 Закону № 2464). Тобто у Д1 за червень Вам потрібно буде відобразити винагороду за ЦПД трьома рядками за квітень, травень і червень з КТН "1" рівними частинами, при цьому графу 14 заповнити лише у рядку із сумою винагороди за поточний місяць. У 4ДФ винагорода за ЦПД відображається з ознакою доходу "102" загальною сумою за всі місяці одним рядком. Крім того, такого працівника слід враховувати у рядку 05 4ДФ. Паралельно у Д5 має бути зазначено щодо працевлаштування фізособи за ЦПД у квітні і закінчення цп- відносин з нею у червні. Щодо реквізитів рахунків, то ЄСВ, ПДФО і ВЗ сплачуються за основним місцем обліку підприємства. Водночас при сплаті до бюджету ПДФО із сум винагороди за договорами ЦПХ необхідно зазначати рахунок із кодом бюджетної класифікації 11010400 - податок на доходи фізичних осіб, що сплачується податковими агентами, із доходів платника податку інших ніж заробітна плата. Раді допомогти, звертайтесь ще