Заголовок тимчасово відсутній

Відповідь на запитання: Єдиного переліку документів, які маємо надавати під час перевірки Держпраці не визначено. Такими можуть бути

1. Установчі документи підприємства.

2. Документи, що підтверджують повноваження керівника. Трудовий договір (контракт), наказ або розпорядження про призначення на посаду.

3. Колективний договір та додатки до нього (за наявності).

4. Трудові договори з працівниками (якщо укладені в письмовій формі).

5. Повідомлення про прийняття на роботу.

6. Накази щодо особового складу.

7. Правила внутрішнього трудового розпорядку.

8. Положення про оплату праці та Положення про преміювання (якщо відсутній колективний договір).

9. Посадові (робочі) інструкції працівників.

10. Табелі обліку використання робочого часу.

11. Особові картки працівників та особові справи.

12. Трудові книжки, вкладиші до них та Книга обліку руху трудових книжок і вкладишів до них (не стосується ФОП- роботодавців та по працівниках, прийнятих після 10.06.2021р.).

13. Дозвіл на працевлаштування іноземців (якщо працюють іноземці).

14. Графіки відпусток та Повідомлення про початок відпустки.

15. Графіки виходу на роботу (графіки змінності).

16. Норми тривалості робочого часу на відповідний рік.

17. Документи щодо нарахування/виплати зарплати і відрядних