Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Як оформляється трудова книжка працівникам що стають на роботу вперше. У працівника не було ще не паперовою книжці ні відомості про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб? З чого починати треба? Є можливість тільки подати відомості, чи без скану паперовою книжці не вийде?

ТК

Таїса, консультант

експерт

29.11.2022 | 21:07

Очікує відповідь

Відповідь на запитання: за ч. 2 ст. 48 КЗпП па вимогу працівника, який вперше приймається на роботу, трудова книжка оформляється роботодавцем в обов’язковому порядку не пізніше п’яти днів після прийняття на роботу. Тобто працівник пише заяву: У зв’язку з тим, що ... є моє перше місце роботи, прошу оформити мені трудову книжку." За п. 1.4 Інструкції № 58 особи, які вперше шукають роботу і не мають трудової книжки, повинні пред'явити паспорт, диплом або інший документ про освіту чи професійну підготовку. За п. 6.1 Інструкції № 56 при виписуванні трудової книжки власник або уповноважений ним орган стягує з працівника суму її вартості. Тобто роботодавець має її придбати за власний рахунок. Дані про прияняття подавати до ПФУ НЕ потрібно. З 06.11.2022 за ст. 20 Закону про ЄСВ з метою обліку в електронній формі відомостей про трудову діяльність працівника страхувальник подає відомості про працівника щодо переведення на іншу роботу (посаду), звільнення, поновлення на роботі, призупинення/поновлення дії трудового договору, а також про присвоєння, зміну або позбавлення рангу, розряду, класу, звання, категорії, складення присяги, належності або неналежності осіб, які працюють, у тому числі підприємців, або забезпечують себе роботою самостійно, до професійних спілок та/або до осіб, які підлягають обов’язковим медичним оглядам. Порядок та строки подання відомостей, зазначених в абзацах першому - шостому цієї частини, встановлюються Пенсійним фондом за погодженням із центральними органами виконавчої влади, що забезпечують формування державної політики у сферах праці, трудових відносин та зайнятості населення, соціального захисту населення. На сьогодні навіть немає й строків подання такої інформації.

Раді допомогти, звертайтесь ще

ВІ

ВІРА

21.05.2026 | 21:37

Зарплата

Відповідь надано