Уряд затвердив порядок оцінки ефективності державних компаній.
Про це повідомив у ТГ–каналі голова Комітету ВРУ з питань фінансів, податкової та митної політики Данило Гетманцев.
Данило Гетманцев впевнений:
Це ще один дуже важливий крок на шляху впровадження реформи корпоративного управління.
Багато років підконтрольні державі суб’єкти господарювання (державні, казенні, унітарні підприємства, акціонерні товариства та компанії, у яких державі належав контрольний пакет акцій) функціонували у режимі «вільного плавання», генерували мільйонні чи мільярдні збитки, борги перед бюджетами усіх рівнів та із виплати заробітної плати, але це ніяк чи майже ніяк не позначалось на топ–менеджменті (директорах, правліннях, наглядових радах), які просто або закривали очі на стан речей, а подекуди й взагалі наживались на державній власності, використовуючи її як свою.
Реформа корпоративного управління почала розставляти усе на свої місця.
Нещодавно писав про запровадження звітування наглядових рад підконтрольних державі суб’єктів господарювання, які тепер будуть не тільки спостерігачами з дуже широкими повноваженнями, делегованими державою, але й відповідальними за результати роботи своєї компанії.
Відтепер прийнято ще один акт, спрямований на вдосконалення корпоративного управління у державному секторі економіки.
Головним документом для кожної підконтрольної державі компанії стане Лист очікувань власника, у якому встановлюватимуться 18 обов’язкових фінансових показників (можуть бути й додаткові), а також операційні та нефінансові показники (залежно від профілю та специфіки діяльності суб’єкта господарювання).
По закінченню фінансового року суб’єкт господарювання заповнюватиме спеціальний звіт за встановленою формою, де порівнюватиме виконання доведених йому у Листі очікувань власника показників з фактичними результатами і розраховуватиме відхилення.
Далі доволі проста оцінка: для фінансових показників – позитивне значення або відсутність відхилення – 1 бал, від’ємне значення – 0 балів, для нефінансових та операційних показників: виконано – 1 бал, не виконано – 0 балів.
Далі виводитиметься загальна оцінка за таким принципом:
- якщо більше ніж 75% загальної кількості затверджених у листі очікувань власника показників отримали за результатами оцінки по одному балу за кожен показник – діяльність ефективна;
- якщо від 50% до 75% загальної кількості затверджених у листі очікувань власника показників отримали за результатами оцінки по одному балу за кожен показник – діяльність задовільна;
- якщо менше ніж 50% загальної кількості затверджених у листі очікувань власника показників отримали за результатами оцінки по одному балу за кожен показник – діяльність незадовільна.
Результати оцінки враховуються суб’єктом управління об’єктами державної власності, загальними зборами господарського товариства під час встановлення коротко- та середньострокових цілей діяльності підприємства / господарського товариства, а також є підставою для прийняття управлінських рішень щодо оцінювання діяльності органів управління підприємства, господарського товариства та своєчасного реагування на ризики, пов’язані з підприємством / господарським товариством.
Очікується, що новий порядок сприятиме підвищенню прозорості та підзвітності державних компаній, а також покращить корпоративне управління у державному секторі економіки.
Джерело: Данило Гетманцев