👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для кадровиків та HR-фахівців, який допомагає ефективно керувати заходами, консультаціями та навчаннями. 🚀
Точна відповідність
За датою
Популярні
За вподобаннями
За датою
За датою
Популярні
За вподобаннями
Кадри
Очистити фільтр
ВИ
Виктория
03.11.2025 | 23:51
Відповідь надано
Перенесення щорічної відпустки у зв'язку з військовим станом
Добрий день На підприємстві 3 співробітника, бухгалтер сумісник 2 год працює
Директор виконує …
Директор виконує …
НА
Наталія
03.11.2025 | 22:41
Відповідь надано
Ризики подання повідомлення про переведення працівника заднім числом
На ТОВ «1» оформлений директор. До квітня 2025 року він працював тут за основним місцем …
ВИ
Виктория
03.11.2025 | 22:40
Відповідь надано
Правила оформлення наказу про перенесення щорічної відпустки
Добрий день!
Згідно з абз. 2 ч. 1 ст. 12 Закону № …
Згідно з абз. 2 ч. 1 ст. 12 Закону № …
ОЛ
Олена Чепульська
03.11.2025 | 20:36
Відповідь надано
Прийом працівника на дві посади за зовнішнім сумісництвом
Доброго дня!
Підкажіть, будь ласка, працівник працює на ТОВ на основному місці …
Підкажіть, будь ласка, працівник працює на ТОВ на основному місці …
ОК
Оксана
03.11.2025 | 19:08
Відповідь надано
Чи потрібно зазначати сумісництво в трудовій книжці працівника
Добрий день. Чи обов'язково в трудовій книжці вписувати інформацію де робітник працює по сумісництву …
ІР
Ірина
03.11.2025 | 18:30
Відповідь надано
Оформлення працівника за сумісництвом у Житомирі: нюанси
Доброго дня. Наше підприємство знаходиться у м.Вінниця. Ми проводимо технічне обслуговування котелень в інших …
ТС
Селезньова Тетяна Олексіївна
03.11.2025 | 15:47
Відповідь надано
Внесення змін до облікових документів при оновленні паспорта
Підкажіть будь ласка коли у працівника змінюється паспорт ID картка на нову ID картку, працівник …
ЛА
Лариса
03.11.2025 | 15:37
Відповідь надано
Відпустка по догляду за дитиною: оформлення та документи для роботодавця
Доброго дня. Працівниця на лікарняному у зв'язку з пологами і народженням дитини до 13 …
TA
Tatiana
03.11.2025 | 15:36
Відповідь надано
Заміна пунктів у посадовій інструкції для єдиного бухгалтера
Вітаю! 1. У посадовій інструкції є такий пункт "У разі відсутності бухгалтера на робочому місці …
ТС
Селезньова Тетяна Олексіївна
03.11.2025 | 14:50
Відповідь надано
Звільнення працівниці під час лікарняного: алгоритм дій кадровика
Вітаю! Працівниця, яку ми плануємо звільнити 17.11., відкрила сьогодні лікарняне, після того, як їй …
ТР
Руденко Тетяна Костянтинівна
03.11.2025 | 14:38
Відповідь надано
Зміна прізвища фізичної особи-підприємця: процедура внесення до трудової книжки
Фіз особа змінила прізвище у зв'язку зі шлюбом. На момент цього вона вже не …
НА
Наталія
03.11.2025 | 14:10
Відповідь надано
Алгоритм звільнення директора у випадку його смерті відпустці
Добрий день. Який алгоритм звільнення директора (єдиний працівник на підриємстві), який вмер в останній день …
АР
Романенко Анна Леонідівна
03.11.2025 | 14:09
Відповідь надано
Контроль основного місця роботи працівника-сумісника: необхідність чи формальність
Добрий день! Працівник прийнятий , як сумісник . Чи повинні ми контролювати чи є в нього основне …
МА
Маргарита
03.11.2025 | 13:47
Відповідь надано
Помилка в порядковому номері запису: як виправити ситуацію
Тр.книжка працівника має дві частини: укр.та рос. Всі записи робились в укр.частині …
ОО
Олена Олена Володимирівна
03.11.2025 | 13:01
Відповідь надано
Як правильно відкликати співробітника з відпустки: документи та зразки
Подскажите пожалуйста как правильно отозвать сотрудника из отпуска? Какие нужны документы и если можно образцы …
ВГ
Гайлітіс Вікторія Вікторівна
03.11.2025 | 12:59
Відповідь надано
Відповідальність за відсутність посадових інструкцій у трудовій практиці
Підкажіть будь ласка чи є відповідальність за відсутність Посадових інструкцій, як окремого документа, якщо самі …
ОЛ
Ольга
03.11.2025 | 12:33
Відповідь надано
Як збільшити години роботи директора на підприємстві по сумісництву
Добрий день. Директор працює на підприємстві по сумісництву 2 години в день. Яким чином збільшити …
ІР
ІРИНА
03.11.2025 | 12:11
Відповідь надано
Санкції за неприйняття працівника з інвалідністю: розрахунки і нюанси
Добрий день!
На підприємстві 1 зовнішній сумісник та 14 штатних працівників з …
На підприємстві 1 зовнішній сумісник та 14 штатних працівників з …
