☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Точна відповідність
Зарплата
Усі теми
Акциз
Бухоблік та фінзвітність
Відрядження
Військовий облік та бронювання
ЄСВ, ПДФО, ВЗ
Зарплата
ЗЕД. Валютні операції
Кадри
Нерухомість та земля
ПДВ
Податок на прибуток
РРО/ПРРО, каса
Спрощена система
ФОП
Інше
20-ОПП
Неприбуткові/благодійні організації
Транспорт, ТТН
Бюджетні установи
Фермерські господарства
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ОЛ
Ольга
12.02.2026 | 08:33
Відповідь надано
Оформлення працівника з інвалідністю для зарахування до квоти
Доброго дня. Маємо в штаті особу з інвалідністю на основному місці роботи. Наразі оформлений на умовах неповного робочого дня тривалістю 4 години на день з окладом 11 тис і оплатою пропорційно відпрацьованому часу. Зп 5500 плюс 3200 премія. Як оформити щоб зараховувався до…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.02.2026 | 20:36
IС
Соловйова Iрина
12.02.2026 | 08:19
Відповідь надано
Зміна системи оплати праці: ризики та документи для оформлення
Вітаю. Зарплата на виробничому підприємстві - місячний оклад. Чи можна змінити вид оплати праці на тарифну ставку по годинам +надбавки і премія, при тому, що по тарифу зп стане меншою, ніж оклад, але разом із премією - ні, і навіть більшою. Можливо на такуж систему оплати…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.02.2026 | 21:17
ТП
Тетяна Петрівна
12.02.2026 | 07:40
Відповідь надано
Чи потрібно застосовувати податкову пільгу при звільненні
Доброго ранку. Якщо звільнення було 10.02.2026р і сума нарахована разом з компенсацією за відпустку вийшла 4440грн. Питання: Чи потрібно було застосовувати податкову соціальну пільгу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.02.2026 | 20:30
СВ
Светлана
12.02.2026 | 06:42
Відповідь надано
Облік зарплати при виконанні робіт на різних об'єктах
Доброго дня
Підкажіть, будь ласка
П-ство виконує роботи з уклад. плитки. П-ник має фіксов. міс. оклад (умовно 20 тис. грн). З 01 по 10.01 працював на об'єкті А, з 11.01 по 28.02 на об'єкті Б.
1.Чи вірно розумію, що його зп "осідає" на 23 рах і закривається на…
Підкажіть, будь ласка
П-ство виконує роботи з уклад. плитки. П-ник має фіксов. міс. оклад (умовно 20 тис. грн). З 01 по 10.01 працював на об'єкті А, з 11.01 по 28.02 на об'єкті Б.
1.Чи вірно розумію, що його зп "осідає" на 23 рах і закривається на…
ОК
Ольга, консультант
експерт
16.02.2026 | 11:22
ОК
Оксана
12.02.2026 | 00:22
Відповідь надано
Переведення директора на 0,25 окладу: оформлення та варіанти
Вітаю! На ПП працює один директор на 0,5 окладу ( до 31.12.25 8600грн.). Діяльність є, але час від часу (н постійно). В звітності ЄСВ позначка - неповний роб.день. За 01.2026р.- не було рухів, тому без збереження зарплати було. В лютому є надання послуг ( 09-13.02.26р.). Чи…
НК
Наталя, консультант
експерт
13.02.2026 | 22:16
ЮЛ
Юлія
11.02.2026 | 20:51
Відповідь надано
Виплата зарплати: можливість перенесення терміна на четвер замість п'ятниці
Добрий вечір. ТОВ виплачує зп за 1шу половину місяця 15го числа, у лютому це неділя, тобто маємо виплатити у пʼятницю 13го, але можливо буде відсутнє світло - чи можливо виплатити у четвер 12го…
АК
Антон, консультант
експерт
11.02.2026 | 21:58
ОЛ
Ольга
11.02.2026 | 20:27
Відповідь надано
Розрахунок відпустки та компенсації при скороченні штату працівника
Працівник прийнятий на роботу у фінвідділ РДА (ОМС)24.02.21.Змінено назву юр ос з тим же ОКПО з ФВ на фінуправлін і з 05.05.21 переведено до ФУ . 07.07.21 надано част ос відп і у наказі вказано пер відп з 24.02.21 по 23.02.22 і в подальшому у наказах період відпустки вказувався…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.02.2026 | 15:28
НМ
Мецан Наталія Михайлівна
11.02.2026 | 18:18
Відповідь надано
Визначення періоду розрахунку пенсії та вплив ФОП на неї
я жінка якій у 2026 році виповниться 49 років. Ще буду працювати 13 років. Тобто у 2039 році буду виходити на пенсію. Мені буде 62 роки. ПИТАННЯ 1: Який період буде братися у розрахунок моєї пенсії ? Останні 3 роки роботи ? Чи будь який пеіод на мій розсуд ? ПИТАННЯ 2: Якщо я…
НК
Наталя, консультант
експерт
17.02.2026 | 21:15
ОЛ
Олена
11.02.2026 | 18:12
Відповідь надано
Розрахунок середньої зарплати для компенсації під час звільнення
Звільняється працівниця, яка перебуває у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років. Має не використану відпустку за 2022-2023 роки. За період 01.01.23-31.12.23 в неї було 2 робочих дні (в січні) за яких вона отримала ЗП 3300 та лікарняні по вагітності та пологах 72600 в січні…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.02.2026 | 23:35
СІ
Світлана Іванівна
11.02.2026 | 17:18
Відповідь надано
Оплата лікарняного: терміни при встановленні інвалідності працівника
Вітаю! Працівник був на лікарняному 110 днів, останній лікарняний виписаний з 24.11.2025 по 05.12.2025р., 01 грудня 2025р. лікар подав документи на Експертну команду з оцінювання повсякденного функціонування особи , 04 грудня 2025р. працівнику встановили інвалідність, по яке…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.02.2026 | 13:44
ОШ
Шклярська Ольга Анатоліївна
11.02.2026 | 17:13
Відповідь надано
Обмеження на оплату лікарняного для учасника бойових дій
Доброго дня! Працівник з УБД звільнився з військової частини 31.08.2025,прийнятий до нас з Центру зайнятості 15.10.2025 і є лікарняний лист з 20.01 по 24.01.По ОК-5 від 08.10- у вересні не було ані виплат ані стажу, у трудовій же стоїть відмітка Центру зайнятості з 20.09 по…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.02.2026 | 13:39
ТЕ
Тетяна
11.02.2026 | 16:56
Відповідь надано
Правильний розрахунок лікарняного при стажі 12 місяців
Добрий день, працівника було прийнято 17.10.25. Йому було відкрито листок непрацездатності 24.01.2026р. Стаж перед настанням страхового випадку 12 місців. Як вірно зробити розрахунок лікарняного…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.02.2026 | 13:30
ІР
Ірина
11.02.2026 | 16:47
Відповідь надано
Чи потрібно донараховувати зарплату до мінімальної для неповної зайнятості
Добрий день! У працівника посадовий оклад 17000грн, неповна зайнятість 4 години на день з понеділка по п'ятницю. За січень відпрацьовано всі дні по 4 год і нараховано 8500грн за місяць. Чи потрібно робити донарахування до мінімальної зарплати? Дякую…
АК
Антон, консультант
експерт
11.02.2026 | 21:03
ФЛ
ФМ Ложістік Дніпро
11.02.2026 | 16:42
Відповідь надано
Виплата зарплати загиблого працівника: дії компанії та документи
Дізнались в лютому 2026, що мобілізований працівник загинув в 10/24. Так як на сьогоднішній день матір працівника також померла, свідоцтво про смерть надав двоюрідний брат. Інших документів поки немає. 1) Які дії компанії в такому випадку? 2) Кому виплатити належну зп…
АК
Антон, консультант
експерт
13.02.2026 | 18:17
РЖ
Ржевська Галина Богданівна
11.02.2026 | 16:39
Відповідь надано
Нарахування індексації зарплати: як правильно оформити вказівки
Працівник прийнятий в жовтні 2024р.на мінімальну за 8000.Не нарахували індексацію заробітної плати за період липень- грудень 2025 року(січень є базовим,зарплата 8000). Чи можна до нарахувати цю суму індексації за ті місяці при виплаті зарплати в лютому. Як це правильно оформити(…
ІК
Ірина, консультант
експерт
12.02.2026 | 15:30
ВА
Валерия
11.02.2026 | 16:34
Відповідь надано
Розрахунок середньої зарплати для працівника з інвалідністю за відпустку
Доброго дня. Допоможіть з розрахунком. Працівник інвалід 2 групи має право на щорічну відпустку 30 к.д. Прийнятий на роботу за сумісництвом з 12.12.25 року. Відпрацював в грудні 2 дні та пішов у відпустку без збереження з/п. Звільняється 12.02.2026 року. Інвалідам зберігається…
ІК
Ірина, консультант
експерт
11.02.2026 | 21:11
РЖ
Ржевська Галина Богданівна
11.02.2026 | 14:28
Відповідь надано
Обчислення зарплати та індексації після безплатної відпустки працівника
Працівник прийнятий в жовтні 2024 року на мінімальну зарплату8000 грн. З грудня по частину травня був у безплатній відпустці в зв'язку з воєнним станом. Чи можна вказати в наказі,що зарплата в травні 2025 року встановлюється 8000 гривень. Так як з січня до травня не працював. Чи…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
12.02.2026 | 10:06
ОЛ
Олександр
11.02.2026 | 14:22
Відповідь надано
Чи потрібно оформляти лікарняний, якщо працівник не претендує
Чи можна не проводити лікарняний, якщо працівник отримував зарплату (ставку) і не претендує на виплату лікарняного…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
11.02.2026 | 20:02
АЛ
Алла
11.02.2026 | 13:45
Відповідь надано
Оплата роботи у вихідні дні для неповного робочого тижня
Добрий день! Робітнику по його особистій заяві встановлена неповна робоча неділя (робочі дні - з понеділка по четверг, а п'ятниця вихідний). У січні 2026 року він відпрацював 2 суботи та 2 неділі, тоб-то 4 вихідних дні. У якому розмірі йому необхідно оплатити роботу у ці вихідні…
НК
Наталя, консультант
експерт
12.02.2026 | 12:30
ОП
Плаха Ольга
11.02.2026 | 13:45
Відповідь надано
Підвищення надбавки за роз'їзний характер праці: питання лімітів
Добрий день!
Маю питання по встановленню надбавки за розїздний характер праці, деякі співробітники мають такий. Надбавка встановлена в розмірі аналогічному розміру добових за день відрядження 800 грн нетто, тобто з податками складає 1038,96 грн. Якщо підвищемо надбавку до…
Маю питання по встановленню надбавки за розїздний характер праці, деякі співробітники мають такий. Надбавка встановлена в розмірі аналогічному розміру добових за день відрядження 800 грн нетто, тобто з податками складає 1038,96 грн. Якщо підвищемо надбавку до…
НК
Наталя, консультант
експерт
13.02.2026 | 16:28
