Податки, звіти, перевірки… А гусак не нервує
Даруємо антистрес-іграшку до кожного квитка на Великий Бухгалтерський Семінар!
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ВА
Валерия
01.06.2026 | 14:29
Відповідь надано
Оформлення наказу про увільнення працівника під час війни
Працівник в червні 2025 р. написав заяву на відпуску на весь період військового стану до завершення військового стану
15.05.2026 вислав по вайберу довідку від 28.01.26 з військової частини що він на службі по теперішній час. підкажіть як правильно оформити наказ про…
15.05.2026 вислав по вайберу довідку від 28.01.26 з військової частини що він на службі по теперішній час. підкажіть як правильно оформити наказ про…
ОК
Олена, консультант
експерт
01.06.2026 | 23:55
ЛП
Процепко Лілія
01.06.2026 | 14:16
Відповідь надано
Як видалити неактуальні дані про працівників з ПФУ
Добрий день. Що робити якщо в кабінеті ПФУ підприємства у переліку осіб працюючих у страхувальника є особи, що не працюють вже років 8. Як їх звідти убрати…
ОК
Ольга, консультант
експерт
02.06.2026 | 11:27
СК
Кругликова Світлана Юріївна
01.06.2026 | 14:15
Відповідь надано
Прийом нового працівника на вакантну посаду без змін штатного розпису
доброго дня. на підприємстві працює 2 працівника на одній посаді, повна зайнятість (у штатному розписі підприємства 2 одиниці). один із працівників увільнений у звязку із призовом. чи можемо ми прийняти людину на цю ж посаду без введення додаткової одиниці і без приписки " на…
ОК
Олена, консультант
експерт
01.06.2026 | 18:16
ТЕ
Тетяна
01.06.2026 | 13:49
Відповідь надано
Чи обов'язково оформлювати наказ про підвищення медичного стажу
Чи потрібно і чи обов'язково створювати наказ на зміну(підвищення 10%,20%,30%) медичного стажу лікарям і медсестрам…
НК
Надія, консультант
експерт
02.06.2026 | 00:36
ІР
Ірина
01.06.2026 | 12:57
Відповідь надано
Правильне оформлення переведення працівника на неповний робочий день
Добрий день, працівник працює на п-ві за основним місцем роботи повний робочий день (8 год/день). З 02.06.2026 планує перейти на графік роботи 4 год/день. як правильно оформити таке переведення на неповний робочий день. як надалі рахувати відпускні такого працівника. дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
01.06.2026 | 14:22
СГ
Гринявський Сергій Миколайович
01.06.2026 | 12:57
Відповідь надано
Оформлення трудових відносин з працівником на неповний день
доброго дня, фоп 2 група, хоче прийняти на неповний робочий день працівника на посаду "косметик", є нюанс в тому, що ця людина проходить платну інтернатуру, як правильно оформити з нею відносини…
НК
Надія, консультант
експерт
02.06.2026 | 11:00
ОН
Напень Олена
01.06.2026 | 12:08
Відповідь надано
Видача трудових книжок працівникам: порядок оформлення та процедури
добрий день! з 10 червня26 р треба видати трудові на руки працівникам/ як це робити - заява плюс наказ? і як видати трудову самому директору? дякую…
АК
Антон, консультант
експерт
04.06.2026 | 13:25
ОЛ
Ольга
01.06.2026 | 11:13
Відповідь надано
Необхідність виправлення реєстрації наказів про соціальну відпустку
Доброго дня. Накази про надання соціальної відпустки були зареєстровані до наказів тимчасового терміну зберігання. Так робилося декілька років. Чи потрібно це якось виправити…
ГК
Галина, консультант
експерт
01.06.2026 | 12:30
АЛ
Алла
01.06.2026 | 11:02
Відповідь надано
Процедура переведення працівника сумісника на основне місце роботи
Добрий день. Підкажіть будь ласка які наші дії при переведенні працівника сумісника на основне місце роботи за умови що на іншій роботі він оформнений за основним місцем роботи на повну ставку. Працівник на основній роботі оформлений як директор та являється засновником цієї…
НК
Наталя, консультант
експерт
02.06.2026 | 00:12
НР
Репецька Наталія Богданівна
01.06.2026 | 10:37
Відповідь надано
Переведення працівника з інвалідністю на дистанційну роботу: нюанси
Добрий день, чи можна перевести фахівця з набору інформації на дистанційну роботу вдома , оскільки в працівника інвалідність 11 група, тому такому працівнику підходить віддалений режим роботи. Яким чином оформити переведення, яким нор.правовим актом керуватися, чи змінюється…
ГК
Галина, консультант
експерт
01.06.2026 | 11:17
ОВ
Олександра Володимирівна
01.06.2026 | 10:23
Відповідь надано
Мобілізація директора: можливості дистанційної роботи та оформлення
На Товаристві з обмеженою відповідальністю директора, єдиного власника мобілізували. В зв"язку з тим, що нема можливості переоформити на когось іншого ТВО, а фірма повинна працювати, директор запитує чи можна якось оформити так, щоби він залишився працювати на фірмі…
НК
Наталя, консультант
експерт
01.06.2026 | 17:32
ОМ
Мяус Олена
01.06.2026 | 10:18
Відповідь надано
Переведення директора ТОВ на сумісництво: правові нюанси та порядок дій
Чи можна наказом перевести директора ТОВ 3 гр (і він 1 із 2 засновників) з основного місця роботи - за сумісництвом? Що потрібно…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.06.2026 | 19:46
ІР
Ірина
01.06.2026 | 10:15
Відповідь надано
Дії роботодавця при організації навчально-виробничої практики студента
Доброго дня. Підприємство підписало угоду з фаховим коледжом щодо проведення спільної навчально-виробничої практики для студента. Які дії роботодавця? Потрібно видати наказ? Чи платити за практику? Якщо так то кому(практиканту чи закладу?) Чи подавати повідомлення податкову…
ОК
Ольга, консультант
експерт
02.06.2026 | 13:31
НА
Наталія
01.06.2026 | 09:33
Відповідь надано
Оформлення звільнення за сумісництвом та прийняття на основне місце
Вітаю. Призначено директора рішенням односібного учасника, на підставі якого прийнято директора за сумісництвом і видано відповідний наказ, у рішенні тип зайнятості не зазначено. Згодом оформлюється звільнення за сумісництвом і наступним днем прийняття за основним місцем роботи…
МК
Марина, консультант
експерт
02.06.2026 | 11:16
ЛВ
Людмила Володимирівна
01.06.2026 | 09:32
Відповідь надано
Запис у трудовій книжці працівника за сумісництвом: нюанси
Добрий день. Працівник працює у нас за сумісництвом. Так як він хотів відсканувати трудову книжку і зробити всі записи в ній, ми з'ясували, що він більше не має основного місця роботи деякий час. Як правильно зробити тепер запис йому в трудовій по роботі за сумісництвом? Чи…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
01.06.2026 | 22:02
ЕА
Акулинская Екатерина
01.06.2026 | 08:27
Відповідь надано
Зміни у класифікаторі професій та реєстрі кваліфікацій 2023 року
Що з класифікатором професій? Чи набрав чинності реєстр кваліфікацій? Що змінилось для професій: оператор комп'ютерного набору, комірник, продавець продовольчих товарів, продавець непродовольчих товарів…
АК
Антон, консультант
експерт
01.06.2026 | 16:24
ОЛ
Олена
31.05.2026 | 23:12
Відповідь надано
Перейменування посади: як внести зміни у трудовий запис
Добрий день. Якщо перейменовувати посаду згідно з класифікатором, як зробити запис у трудовий? Додаток 5 до звіту щодо ЄСВ та форму 4 ДФ виправляти треба? Дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
01.06.2026 | 11:32
ОЛ
Олена
31.05.2026 | 19:26
Відповідь надано
Запис про зміни прізвища в трудовій книжці після звільнення
Доброго дня. Працівниці після зміни прізвища на тітульному листі трудової книжці не зробили запись в 2020 р. Була звільнена. Можливо цю запись зробити вже на наступному місці роботи? Це не вважається помилкою?Дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
31.05.2026 | 22:19
КА
Катерина
31.05.2026 | 18:25
Відповідь надано
Правила оформлення суміщення посад касира та медсестри
Доброго дня!
Підкажіть, будь ласка, як правильно оформити виконання обов'язків касира працівницею, яка працює за посадою сестри медичної.
У штатному розписі підприємства посада касира відсутня. Чи можемо ми покласти на медичну сестру обов'язки касира шляхом…
Підкажіть, будь ласка, як правильно оформити виконання обов'язків касира працівницею, яка працює за посадою сестри медичної.
У штатному розписі підприємства посада касира відсутня. Чи можемо ми покласти на медичну сестру обов'язки касира шляхом…
НК
Наталя, консультант
експерт
31.05.2026 | 23:30
ЮБ
Білоус Юлія Анатоліївна
31.05.2026 | 15:57
Відповідь надано
Матеріальна допомога колишньому працівнику: можливості та оподаткування виплат
Колишнього працівника підприємства мобілізовано, був звільнений за угодою сторін ще у 2022році. Чи може підприємство зараз виплатити йому якусь матеріальну допомогу чи іншу виплату, щоб якось підтримати колишнього співробітника? Та яке буде оподаткування та відображення в звітах…
ГК
Галина, консультант
експерт
31.05.2026 | 18:49
