☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадри
Очистити фільтр
ЛЮ
Любов
16.11.2025 | 10:31
Відповідь надано
Типова форма табеля обліку робочого часу та його заповнення
Добрий день.
Табель обліку робочого часу має типову затверджену форму?Як він має виглядати?
Чи можна табель заповнити від руки і вести на плахтах…
Табель обліку робочого часу має типову затверджену форму?Як він має виглядати?
Чи можна табель заповнити від руки і вести на плахтах…
ГК
Галина, консультант
експерт
18.11.2025 | 22:30
КА
Катерина
15.11.2025 | 15:42
Відповідь надано
Строк давності застосування штрафу за медогляд працівнику молодше 21 року
Доброго дня Підкажіть будь ласка який строк давності на застосування штрафу якщо не проведена медогляд працівнику молодше 21 року…
ОК
Ольга, консультант
експерт
17.11.2025 | 12:25
КА
Катерина
15.11.2025 | 13:59
Відповідь надано
Чи можливо змінити графік роботи на середу і четвер
Доброго дня Підкажіть будь ласка чи можна працівникам п'ятиденка восьмигодинний робочий тиждень зробити вихідні наприклад середа четвер і щоб цей працівник працював з 12 до 21 і година перерви…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
16.11.2025 | 11:18
КА
Катерина
15.11.2025 | 11:36
Відповідь надано
Обов'язковий медичний огляд для нового працівника: терміни та правила
Доброго дня Підкажіть будь ласка приймаємо працівника 17 листопада на роботу йому 19 років чи обов'язково зараз роботодавцю ФОП організовувати медичний огляд протягом якого часу з моменту прийняття можна це робити якщо це на зараз обов'язково дякую…
ГК
Галина, консультант
експерт
15.11.2025 | 20:48
НА
Наталія
15.11.2025 | 09:33
Відповідь надано
Як скасувати заявку на грант для повторного подання
Добрий день. Ми подали заявку на зміну цільового призначення коштів за грантом, але виявили помилку. Чи можемо ми скасувати подану заявку та подати її повторно, щоб встигнути в межах поточного етапу прийому заявок? Якщо так, підкажіть, будь ласка, яким чином це можна зробити…
ОК
Ольга, консультант
експерт
16.11.2025 | 16:55
БЮ
Баран Юліана Ярославiвна
14.11.2025 | 19:34
Відповідь надано
Дії бухгалтера і кадровика при затриманні водія на службі
Фоп,загальна система,пасажирські перевезення.Нашого водія зупили на дорозі і забрали в ТЦК. Які дії бухгалтера і кадровика?Не нараховувати зарплату і у Медку вибрати "військові збори?"Які документи оформити…
ІК
Ірина, консультант
експерт
18.11.2025 | 22:59
ТЕ
Тетяна
14.11.2025 | 19:10
Відповідь надано
Чи збережеться квота на працевлаштування інвалідів при відпустці
вітаю. працівник інвалід хоче піти у відп за власн рах на 90 днів. це єдиний інвалід на підприємстві зі штатом 9 людей. чи буде за таких умов вважатися збереженою квота з працевлаштування інвалідів чи потрібно буде брати ще одного? дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.11.2025 | 22:08
ГЕ
Геннадій
14.11.2025 | 17:13
Відповідь надано
Обчислення залишку відпустки: скільки днів надати працівнику
Добрий день. Працівник оформлений на роботу 17.01.25 р. В червні взяв частину щорічної відпустки 10 днів. В листопаді хоче взяти залишок відпустки. Неделима кількість днів 14. Але у працівника за рік набралось 55 днів відпусток без збереження зарплати, що зменьшило кількість…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
14.11.2025 | 20:29
ЛП
Паянок Леся
14.11.2025 | 17:07
Відповідь надано
Оформлення водія для разових пасажирських перевезень на 10 днів
Добрий день. ФОП 3 гр. Нерегулярні пасажирські перевезення. Підкажіть, будь ласка, як можна оформити водія для разової поїздки, приблизно на 10 днів. Потрібно другий водій для дальної поїздки. Дякую…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
15.11.2025 | 16:27
СВ
Світлана
14.11.2025 | 16:35
Відповідь надано
Правильний розрахунок виходу на пенсію для працівника з відпустки
Добрий день. Працівник був влаштований на роботу 05.10.2022р.
У відпустку пішов перший раз з 01.10.2025 по 24.10.2025, другий раз з 25.10.2025 по 17.11.2025.
Хоче звільнитися в останній день відпустки та написав заяву на звільнення 17.11.2025.
Як правильно…
У відпустку пішов перший раз з 01.10.2025 по 24.10.2025, другий раз з 25.10.2025 по 17.11.2025.
Хоче звільнитися в останній день відпустки та написав заяву на звільнення 17.11.2025.
Як правильно…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
15.11.2025 | 19:45
КО
Калініна Олена Олександрівна
14.11.2025 | 16:19
Відповідь надано
Звільнення працівника під час лікарняного: нюанси та виплати
Доброго дня. Працівник перебував на лікарняному з 07.11.2025 р. по 14.11.2025 р. Написав заяву на звільнення 14.11.2025 року звільнити 14.11.2025 р. за власним бажанням. Чи можна звільнити працівника без відпрацювання 2 тижні? Як в такому випадку виплатити суми лікарняних, якщо…
ІК
Ірина, консультант
експерт
14.11.2025 | 20:35
ЛІ
Лідія Крива
14.11.2025 | 16:15
Відповідь надано
Порядок звільнення працівника у зв'язку зі смертю: нюанси
Як звільнити працівника , у зв'язку зі смертю? Працівник помер 11 жовтня, повідомили 13 листопада. За жовтень зарплату виплатили, та сплатили податки 7.11. Який порядок звільнення ? як правильно показати у звіті? ( за жовтень ще не здала).
Роботодавець свідоцтва про смерть…
Роботодавець свідоцтва про смерть…
ІК
Ірина, консультант
експерт
14.11.2025 | 18:09
ОЛ
Олена
14.11.2025 | 15:24
Відповідь надано
Вимоги ТЦК щодо військового обліку: наслідки та відповідальність підприємства
Добрий день. Ми ТОВ. Отримали Розпорядження від ТЦК м. Миколаїв 04.11.2025 р. з повісткою для співробітника на 31.10.25р. ТОВка знаходиться в м.Київ. Співробітник звільнився ще 21.10.25р. Військовий облік на підприємстві не ведеться. Як правильно надати відповідь ТЦК? Які…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.11.2025 | 10:15
ОК
Оксана
14.11.2025 | 15:16
Відповідь надано
Проблеми з трудовою книжкою: заповнення відсутніх даних роботодавцем
Добрий день!
Під час сканування трудової книжки виявили, що перший роботодавець не поставив підпис і печатку на першій сторінці. Якщо ці дані не заповнені, то ПФУ не опрацює таку копію. Чи ми можемо, в якості теперішнього роботодавця, заповнити відсутні дані?
Дякую…
Під час сканування трудової книжки виявили, що перший роботодавець не поставив підпис і печатку на першій сторінці. Якщо ці дані не заповнені, то ПФУ не опрацює таку копію. Чи ми можемо, в якості теперішнього роботодавця, заповнити відсутні дані?
Дякую…
ІК
Ірина, консультант
експерт
15.11.2025 | 10:29
РО
Роза
14.11.2025 | 14:01
Відповідь надано
Хто видає наказ про прийом вихователя на сумісництво
Доброго дня,підкажіть будь ласка,директор садочка ,приймають на 0,5 ставки вихователем за сумісництвом,хто идає наказ ,директор садочка(виходить сам на себе) чи відділ освіти…
ЛК
Ліна, консультант
експерт
17.11.2025 | 16:46
АН
Анна
14.11.2025 | 13:43
Відповідь надано
Чи потрібно вказувати суму оплати в договорі на послуги
Доброго дня!Підкажіть якщо укладається договір про надання послуг компютерного програмування, чи має він містити суму оплати робіт, яка може бути чи погодинна чи в загальному за обєм робіт.як правильно це вказувати?Дякую…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
15.11.2025 | 22:58
НА
Наталія
14.11.2025 | 12:58
Відповідь надано
Питання щодо звітності і звільнення після смерті ФОП
Добрий день. ФОП мав в наймі одного співробітника. Спіробітник звільнений у ФОП 10 жовтня, документи по звільненню всі оформлені. ФОП помер 28 жовтня. Питання:1.Чи потрібно спадкоємцю за жовтень подати звіт по ЄСВ, щоб звільнення було проведено. 2. Чи потрібно співробітнику…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
14.11.2025 | 20:18
ТМ
Малькина Таміла Олексіївна
14.11.2025 | 12:49
Відповідь надано
Допомога в приведенні назв посад до класифікатора КВЕД
Добрий день.Допоможіть,будь ласка,привести назви посад,згідно класифікатора . Стажер інженер комп’ютерної підтримки та спеціаліст з технічної
підтримки .КВЕД -62.01.Дякую…
підтримки .КВЕД -62.01.Дякую…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
14.11.2025 | 20:18
ІВ
Вергун Ірина Миколаївна
14.11.2025 | 12:34
Відповідь надано
Перевірка працевлаштованості працівника за сумісництвом: важливі нюанси
Дорого дня. Підкажіть будь ласка, чи повинно підприємство при прийнятті працівника за сумісництвом, перевіряти його працевлаштованість по основному місту роботи. Чи є наслідки для підприєства, якщо з'ясується що у працівника немає основного місця роботи? дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.11.2025 | 12:16
ЛЮ
Людмила
14.11.2025 | 12:26
Відповідь надано
Виникнення трудових питань під час госпіталізації нового працівника
05.11 відправили повідомлення про прийняття на роботу прийом з 06.11. Працівник 05.11 ввечері був госпіталізований з причини звернення у зв’язку з погіршенням здоров’я на тлі зловживання алкоголем. Пролежав в лікарні з 05.11 по 12.11. 13.11.25 р. працівник на роботу не вийшов…
НК
Наталя, консультант
експерт
15.11.2025 | 11:43
