☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Точна відповідність
Зарплата
Усі теми
Акциз
Бухоблік та фінзвітність
Відрядження
Військовий облік та бронювання
ЄСВ, ПДФО, ВЗ
Зарплата
ЗЕД. Валютні операції
Кадри
Нерухомість та земля
ПДВ
Податок на прибуток
РРО/ПРРО, каса
Спрощена система
ФОП
Інше
20-ОПП
Неприбуткові/благодійні організації
Транспорт, ТТН
Бюджетні установи
Фермерські господарства
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ВК
Кучинська Валерія Валеріївна
28.04.2026 | 11:23
Відповідь надано
Правильний розрахунок середньої зарплати для лікарняного листа
ВІтаю! Працівник прийнятий на роботу 01.02.2026р. З 23.03по 31.03.26 оформив е.лікарняний, далі оформив ще один -як продовження 01.04-06.04.2026 - середня розраховувалась з зп за лютий -28 днів. А з 08.04.-14.04.26 оформлено новий е. лікарняний - середня розраховувати за період…
ІК
Ірина, консультант
експерт
28.04.2026 | 15:56
АН
Анастасія
28.04.2026 | 11:15
Відповідь надано
Оплата лікарняних: як правильно врахувати дні для ФОП
Вітаю. Найманому працівнику у ФОП відкрито лікарняний на 3 дні. Після нього відкрито лікарняний на 10 днів, з іншим номер (не подовження). Скільки днів має оплатити лікарняних фоп: 3 дні першого лікарняного і 2 дні з наступного лікарняного? Чи 3 дні першого лікарняного і 5 днів…
ІК
Ірина, консультант
експерт
28.04.2026 | 15:39
АН
Анна
28.04.2026 | 11:13
Відповідь надано
Оплата лікарняного працівнику, що був у відпустці без зарплати
Вітаю. Працівник (пенсіонер) у відпустці без збереження зарплати з 16 квітня - по 28 квітня 2026 року. З 29 квітня у нього лікарняний листок. Чи оплачуємо йому лікарняне 5 днів від працедавця? Чи буде оплачуватись лікарняне за кошти ПФУ? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.04.2026 | 23:03
ВІ
Вікторія
28.04.2026 | 11:05
Відповідь надано
Подання заяви-розрахунку до звітності за квітень: можливості та нюанси
Працівник прийнятий за основним місцем роботи 01.04.26., 09.04.26 відкритий лікарняний. Розрахунковим періодом буде фактично відпрацьований час, тобто 01.04.26-08.04.26. Чи можна буде подати заяву-розрахунок до подачі звітності за квітень? ПФУ опрацює заяву-розрахунок? Чи тільки…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
28.04.2026 | 19:19
СВ
Світлана
28.04.2026 | 10:34
Відповідь надано
Чи потрібно відображати працівника в додатку 5 звітності
Добрий день. Чи потрібно в додатку 5 об'єднаної звітності відображати працівника якому продовжено строковий трудовий договір на період відпустки основного працівника по догляду за дитиною до 6 років?Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.04.2026 | 22:53
ЛА
Лариса
28.04.2026 | 10:27
Відповідь надано
Виплата зарплати та відпускних: нюанси обліку та звітності
Добрий день.В штаті працює 3 працівника.З 1 липня йдуть у відпустку 24 к.дн.30 червня виізджають за кордон на відпочинок.Можу я виплатити всю зар.плату за червень разом із авансом . а в кінці місяця відпускні за липень?
І як мені це відобразити в звіті ЄСВ за червень та…
І як мені це відобразити в звіті ЄСВ за червень та…
НК
Наталя, консультант
експерт
29.04.2026 | 01:18
АЯ
Ямпольська Аріна
28.04.2026 | 10:26
Відповідь надано
Звільнення працівника на лікарняному: нюанси строкового договору
Благодійна організаціє створює тимчасові робочі місця на певний період та наймає працівників за строковим договором. Наразі діє договір з 06.04.2026 по 30.04.2026. Один з працівників знаходиться на лікарняному з 20.04.2026 по 04.05.2026. Чи має право організація звільнити даного…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.04.2026 | 12:46
ВІ
Вікторія
28.04.2026 | 10:25
Відповідь надано
Розрахунок лікарняних: врахування роботи за сумісництвом та основного місця
Співробітник з 04.02.2025 працював на підприємстві за сумісництвом. 31.03.26 був звільнений, як сумісник та прийнятий 01.04.26 на основне місце роботи. 09.04.26 відкрито лікарняний. Як в цьому випадку розрахувати суму лікарняних? який буде розрахунковий період, середньоденний…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.04.2026 | 16:52
СЛ
Світлана Лебединець
28.04.2026 | 10:24
Відповідь надано
Податкові наслідки медичного страхування після звільнення працівника
На підприємстві з 01.01.2026 було оформлено договір медичного страхування працівників на 1 рік. Вартість страхового полісу на 1 людину менше 30% розміру ЗП. В березні було звільнено працівнка. В 4ДФ сума страхування була показана відповідно відпрацьованому часу. В квітні стало…
НК
Наталя, консультант
експерт
29.04.2026 | 01:08
ЛЮ
Людмила
28.04.2026 | 10:13
Відповідь надано
Чи враховувати надбавку за важливу роботу при відпускних
Вітаю,підкажіть, будь ласка, чи включати суму надбавки за виконання особливо важливої роботи в розрахунок середньої для відпускних/відряджень? Роботу, що виконав працівник визнали особливо важливою, роботу, що він виконав не входить в його посадові обов'язки. В розрахунковому…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
29.04.2026 | 11:16
ГА
Галина
28.04.2026 | 10:02
Відповідь надано
Оплата перших днів лікарняного: нюанси та оформлення наказу
Працівник перебував на лікарняному з 14.04.2026 по 17.04.2026 (первинний лікарняний). В установі рішення про призначення страхової виплати приймається директором у формі видання наказу. Чи вважається оплата перших 5-ти днів тимчасової непрацездатності за рахунок коштів…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.04.2026 | 21:32
МС
Согуйко Мар'яна
28.04.2026 | 09:55
Відповідь надано
Процедура виплат при смерті працівника під час лікарняного
Вітаю. На підприємстві помер працівник(пенсіонер), під час лікарняного. Яка процедура виплати лікарняного(за рахунок ПФУ), допомоги по похованню, звільнення, повідомлення в податкову? Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.04.2026 | 21:27
КА
Катерина
28.04.2026 | 09:38
Відповідь надано
Зміни у розрахунку зарплати та бронюванні працівників 2026 року
Доброго дня. Підскажіть будьласка чи змінювались критерії розрахунку заробітньої плати для заброньованого працівника в порівнянні з 01.01.2026р по поточну дату?(які виплати враховувати а які ні)
Та методика розрахунку середньої заробітньої плати для критичного підприєства…
Та методика розрахунку середньої заробітньої плати для критичного підприєства…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.04.2026 | 20:45
МА
Марина
28.04.2026 | 09:31
Відповідь надано
Оплата лікарняного працівника з неповним робочим днем у Фонді
Працівник був нас лікарняному з 09.04.26-20.04.2026,працює у нас на ТОВ неповний робочий день в зв’язку з навчанням чи можемо ми подати його лікарняний на оплату в пенсійний фонд…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.04.2026 | 20:22
ЦИ
Цибульська Оксана
28.04.2026 | 08:44
Відповідь надано
Як правильно розрахувати компенсацію за один день звільнення
Вітаю. Працівника прийнято 13.04.2026р, 22.04.2026р він звільняється. Як вірно розрахувати компенсацію за 1день. Посадовий оклад 14тис грн…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.04.2026 | 17:49
ЛА
Лариса
28.04.2026 | 06:59
Відповідь надано
Обчислення компенсацій за невикористані відпустки при звільненні працівника
Доброго дня. Підкажіть, як правильно обчислити компенсації за невикористані відпустки, Працівника прийнято на роботу 20.09.2023р .
звільнення 30.04.2026р…
звільнення 30.04.2026р…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.04.2026 | 20:13
АН
Анна
28.04.2026 | 06:58
Відповідь надано
Як розрахувати компенсацію відпустки при звільненні та окладі
Доброго дня.Компенсація відпустки за січень-лютий 2022 рік при звільненні в квітні 2026.Розрахунковий період буде 2023 рік, а в 2023 році немає заробітку. З лютого 2022 року до березня 2026 призупинені трудові договори, Оклад не змінювався, та складає 7000 грн.Для розрахунку…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.04.2026 | 12:20
ЮМ
Москаленко Юлія
27.04.2026 | 22:10
Відповідь надано
Визначення нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю: питання
Вітаю. Стосовно внеску за невиконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю:
1. при визначенні нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю до середньооблікової кількості штатних працівників облікового складу за квартал: чи включаються сюди…
1. при визначенні нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю до середньооблікової кількості штатних працівників облікового складу за квартал: чи включаються сюди…
НК
Наталя, консультант
експерт
28.04.2026 | 18:09
АН
Анастасія
27.04.2026 | 21:48
Відповідь надано
Правильне відображення лікарняних днів у звітності за лютий
Вітаю. Подаємо об'єднану звітність по працівнику з лікарняним. Показуємо дні лікарняного і виплачені суми по факту виплати. У лютому працівник був на лікарняному 20 днів сукупно. (перший лікарняний тривалістю 3 дні і другий лікарняний тривалістю 17 днів). Перший лікарняний 3 дні…
ІК
Ірина, консультант
експерт
28.04.2026 | 15:28
МА
Марина
27.04.2026 | 21:13
Відповідь надано
Нарахування лікарняних: терміни, оформлення і замовлення коштів у ПФУ
На підприємстві найнятий працівник перебуває на лікарняному. Чи можна провести у березні нарахування лікарняних за січень, лютий , березень? А кошти замовити в пфу в квітні? якими датами тоді оформляти рішення про виплату коштів, якщо заявки будуть квітнем? Протягом якого…
АК
Ангеліна, консультант
експерт
27.04.2026 | 22:39
