☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Персональний сервіс для бухгалтерів, ФОПів та аудиторів: швидкі відповіді від експертів на основі нормативної бази та практичного досвіду. 🚀
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ВІ
Ієвлєва Вікторія
04.01.2024 | 16:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи потрібно у таблицю 5 об'єднаного звіту подавати працівників, яких було переведено через зміну структури на таку саму посаду (інженер-проектувальник) але з групи інсталяції у відділ інсталяції? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
06.01.2024 | 00:49
IN
incognito
04.01.2024 | 16:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! З 22 листопада офіційно прийнято на роботу менеджера з постачання, по заробітній платі відпрацьовано 7 робочих днів. Однак при нарахуванні та виплаті заробіної плати допустилася помилки і нарахували та виплатили кошти лише за 4 робочі дні. Як виправити ситуацію та…
НК
Наталя, консультант
експерт
05.01.2024 | 15:51
АВ
Аврора
04.01.2024 | 16:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! На підприємстві працює співробітник у я кого вже є виконавчий лист по аліментам. Утримуємо "по 50% прожиткового мінімумів на дитину відповідног віку"*2 (2 дитини) тобто загалом 2833. Зараз прийшов ще один виконавчий лист від іншого виконавця про заборгованість перед…
ОК
Ольга, консультант
експерт
06.01.2024 | 11:24
МА
Марта
04.01.2024 | 15:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як відобразити перехід лікарн в звіті: хворіє з 23 лист по сьогодні, нарах здійснила у грудні, бо 01.12 закрили 1-й листок. За грудень було 4 ЕЛН,з яких я нарах і випл 2,а решту вже в 2024.Як я заповнюю Д1 за грудень:відображ тут лік за листопад?; за грудень - к-ть днів непрац…
ОК
Ольга, консультант
експерт
05.01.2024 | 13:39
ОК
Оксана
04.01.2024 | 15:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. КП засноване міською радою та отримує ЗП з міського бюджету, під час воєнного стану працює без святкових днів. Охоронник з 01.01.2024 має оклад 7100 грн., працює по графіку 24 години робочих і 48 годин вихідних, який розмір погодинної тарифної ставки треба встановити…
ОК
Ольга, консультант
експерт
08.01.2024 | 09:54
ЮЛ
Юлія
04.01.2024 | 15:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ! працівника звільнено 04.12.2023р податки ,ЗП за 2 робочі дні грудня і компансацію за невикористану відпустку не виплачено . Чи можна виплатити все 05.01.2024 ?чи буде штраф ? і як все відобразити в Обєднаному звіті…
ОК
Ольга, консультант
експерт
05.01.2024 | 11:45
OL
Olga
04.01.2024 | 15:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ФОП 2 група має 7 працівників Була встановлена зплата 7000-7500 в грудні 2022. Так і виплачували на протязі 2023 т.я. не було індексаціі. На сьогодні двоє мають зарплату менше мін. Чи можна залишити штатний розпис до квітня (до піднімання зарплати) як є , а працівникам з…
ТК
Таїса, консультант
експерт
11.01.2024 | 00:48
НА
Наталія
04.01.2024 | 15:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник прийнятий на підприємство сумісником в 2016 р на умовах неповного робочого часу 8 годин на тиждень. З 1.03.2022 він знаходиться у відпустках без збереження зарплати дотепер. Як в січні 2024 р. нарахувати компенсацію за дні невикористаної відпустки в разі звільнення…
НК
Наталя, консультант
експерт
05.01.2024 | 15:39
ТС
Сивоконь Тамара Євгеніївна
04.01.2024 | 15:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Якщо в грудні 2023 року працівникам була нарахована та виплачена винагорода за підсумками роботи за 2023 рік при розрахунку середньої для відпускних її потрібно враховувати? Якщо так, то пропорційно відпрацьованим дням з грудня 2023 по листопад 2024…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.01.2024 | 22:23
НА
Наталя
04.01.2024 | 14:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Розрахунок компенсації при звільненні 10.01.2024р., працівниця весь 2023 по день звільнення у призупиненні ТД. Оклад меньше 6700, однак з 01.01.2024 мінімалка 7100. Як розрахувати компенсацію? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.01.2024 | 22:23
НХ
Харь Наталія Анатоліївна
04.01.2024 | 14:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Д. д. Чи знімаються прогули працівника для розрахунку понаднормових годин…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.01.2024 | 21:47
МА
Мария
04.01.2024 | 14:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Середня зарплата для розрахунку лікарняних. Працівник загальний стаж більше 8 років. Хворів з 18 листопада-22грудня 2023 р. З 18 вересня по 28 листопада 2022 було призупинення трудових відносин у зв'язку з рос. В листопаді 2022 не було відпрацьованих днів та…
НК
Наталя, консультант
експерт
05.01.2024 | 13:49
ОЛ
Ольга
04.01.2024 | 14:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Співробітниця мати-одиначка, написала заяву на отримання податкової соціальної пільги. Для визначення граничного доходу, який дає право на таку пільгу у розрахунок беруться додаткові блага, у вигляді Медичного страхування та подарунків ( як оподатковуваних, так і…
ОК
Олена, консультант
експерт
05.01.2024 | 16:42
ВА
Валентина
04.01.2024 | 14:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Бюджетна установа,освіта.Підкажіть будь ласка як нарахувати надбавку 49.9%, якщо оклад по ЄТС 11розряд-6294,00+ (10% п.695) 629,40=6923,40,надбавку 49,9% рахувати на 6923,40, чи тільки на оклад 6294,00. Дякую…
ГК
Ганна, консультант
експерт
04.01.2024 | 20:56
ГА
Ганна
04.01.2024 | 14:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! З січня 2024 року повертається нарахування індексації. Зараз у різних коментарях лунає, що базовий місяць для на рахування буде грудень 2023. Але якщо останнє підвищення окладу було набагато раніше (наприклад, у листопаді 2019), то який базовий місяць застосовувати і яка…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
09.01.2024 | 19:26
ОК
Оксана
04.01.2024 | 14:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Як нарахувати компенсацію відпустки ? Працівник прийнятий 04.05.23. з окладом 6700. 21.05.23 йде у відпустку без збереженя з/п у зв’язку із введенням воєнного стану (заява ) -згода сторін . 01.01.2024 оклад становить 7100 грн. 08.01.2024 звільняється за власним…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.01.2024 | 22:26
ЮЛ
Юлія
04.01.2024 | 14:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. ФОП зареєстрована 01.08.23 на 2-й групі, в 2023 сплачувала ЄСВ з мін 6700, заг.страховий стаж 4 р.4 міс, за останні 12 міс страховий стаж 12 міс, має в кабінеті 2 е-лікарняні, 1-заг.захворювання з 20.10 по 26.10.23, 2-й-вагітність та пологи з 26.12.23 по 29.04.24…
НК
Наталя, консультант
експерт
08.01.2024 | 11:11
ЛД
Дудка Людмила Василівна
04.01.2024 | 14:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підприємство наказом виплачує мобілізованому працівнику щомісячну матеріальну допомогу, в розмір посадового окладу на дату наказа, декілька разів оклад по цій посаді підвищувався, чи можна виплачувати матаріальну допомогу на старому рівні, не дотягучи до нового…
ТК
Таїса, консультант
експерт
06.01.2024 | 00:33
ЮП
Петенко Юлія
04.01.2024 | 13:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В колективному договорі ТОВ зазначено: аванс встановлюється в розмірі не менше 55% від посадового окладу працівника. Запитання:
1) Чи можна виплачувати аванс по з/п більше 55% посадового окладу і чи обов'язково потрібен для цього наказ (на встановл. розміру авансу більше…
1) Чи можна виплачувати аванс по з/п більше 55% посадового окладу і чи обов'язково потрібен для цього наказ (на встановл. розміру авансу більше…
ОК
Ольга, консультант
експерт
07.01.2024 | 23:56
ОЛ
Ольга
04.01.2024 | 13:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівниця звільняється в січні 2024 року, має невикористані дні відпустки, які сформувалися до 2023 року. В 2023 році заробітку не було (відпустка по догляду за дитиною). Чи вірно я розумію, що компенсація має розраховуватися на підставі окладу (або мін.зп) на…
НК
Наталя, консультант
експерт
05.01.2024 | 09:40
