Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Зарплата
Очистити фільтр
ЗЛ
Злата
31.08.2026 | 11:43
Відповідь надано
Утримання переплати з зарплати та компенсації: правові нюанси
В кінці липня 2026 працівнику було помилково оплачено відпускні двічі. При виплаті зп за серпень планувалось утримати зайво оплачені суми. Працівник написав заяву на утримання всієї зайво оплаченої суми з зп серпня без застосування обмежень, установлених ст. 128 КЗпП, але…
НК
Наталя, консультант
експерт
01.09.2026 | 10:12
НВ
Наталія Вікторівна
31.08.2026 | 11:42
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Повернення зайво отриманої зарплати: податкові наслідки та донарахування
Добрий день. Працівницю було звільнено в серпні 2026, при звільненні в результаті лічильної помилки було виплачено зп за 13 днів замість 3. Працівниці направлено повідомлення про необхідність поверення зайво отриманих коштів, припустимо 5 тис грн. Нарахування за 08/2026 по…
НК
Наталя, консультант
експерт
01.09.2026 | 09:57
МА
Мар'яна
31.08.2026 | 11:37
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Вимога працівника про оплату за день донорства і відпустку
Вітаю! Працівник за власним бажанням взяв день 19.08.2026 у вигляді відпустки без збереження заробітної плати. Відділом кадрів був оформлен належним чином наказ. Але 31.08.2026р. працівник приніс довідку формою 435/о що 19.08.2026 він сдав кров на донорство та вимагає середню…
НК
Наталя, консультант
експерт
01.09.2026 | 09:37
ЛІ
Лідія
31.08.2026 | 11:36
Відповідь надано
Суперечливі думки щодо включення допомоги на оздоровлення до ЗП
Доброго дня ! 11.06.26 р. я ставила запитання до Вашого сервісу стосовно включення допомоги на оздоровлення до розрахунку середньої ЗП при нарахуванні відпускних. Ваша відповідь була - не можна. Однак сьогодні на Великому бухгалтерському семінарі пані Вікторія Величко на моє…
НК
Наталя, консультант
експерт
01.09.2026 | 14:53
ТА
Таїсія
31.08.2026 | 11:30
Відповідь надано
Пропорційна виплата авансу та зарплати за робочі дні
Чи буде вірно якщо виплачувати заробітну аванс і заробітну плату пропорційно до кількості робочих днів у місяці? тобто всього в місяці 22р.д. аванс з 1-15 10 р.д., заробітна плата 16-30 12р.д.? Виходить аванс менший за заробітну плату за 2 половину місяця…
ОК
Олена, консультант
експерт
31.08.2026 | 19:22
ІЩ
Іщук Тамара
31.08.2026 | 11:29
Відповідь надано
Розрахунок середньоденної зарплати з урахуванням додаткових вихідних днів
Працівник відпрацював менше місяця і звільняється. Для розрахунку середньоденної зп діючий оклад множимо на 12 місяців і ділимо на 365 в ідеалі. А, якщо підприємство надавало 2 дні додаткових вихідних у 2026 році (13 квітня та 24 серпня), потрібно ці дні віднімати від 365…
НК
Наталя, консультант
експерт
01.09.2026 | 09:13
ГМ
Маслова Ганна Сергіївна
31.08.2026 | 10:37
Відповідь надано
Правильний розрахунок середньої зарплати для компенсації відпустки
Добрий день!
Працівника було прийнято на роботу 14.07.26р.
з 20.07 по 16.08 та з 21.08 по 28.08.26 в нього була відпустка без збереження заробітної плати.
28.08.2026 працівник звільняється. Як правильно розрахувати середню зп для компенсації відпустки…
Працівника було прийнято на роботу 14.07.26р.
з 20.07 по 16.08 та з 21.08 по 28.08.26 в нього була відпустка без збереження заробітної плати.
28.08.2026 працівник звільняється. Як правильно розрахувати середню зп для компенсації відпустки…
НК
Наталя, консультант
експерт
31.08.2026 | 16:47
ОМ
Мовчан Олена Миколаївна
31.08.2026 | 10:32
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Проблема оплати лікарняних після ліквідації підприємства правонаступником
Доброго дня, склалася така ситуація. Працівник хворіє з 27.04.2026 року по 21.08.2026 року. Підприємство де відкрито первинний ЛЛ 30.06.2026 року ліквідовано шляхом приєднання до іншого підприємства. Відповідно всі працівники 30.06.2026 року були звільнені згідно статті 36 п.5…
НК
Наталя, консультант
експерт
01.09.2026 | 00:32
ТЕ
Тетяна
31.08.2026 | 10:03
Відповідь надано
Нарахування середньої зарплати для лікаря-інтерна під час відрядження
Лікар-інтерн прийнятий на роботу з 08.08.26 р. Зарплата за серпень = 15139,78 (Оклад 8000,00+ доплата за престижність 7000,00 + індексація 169,78). З 01.09.26 р відрядження на очний цикл інтернатури терміном 91 к.д.
Як нарахувати середню(середньоденну) зарплату для…
Як нарахувати середню(середньоденну) зарплату для…
НК
Надія, консультант
експерт
31.08.2026 | 13:22
ТС
Світлична Тетяна Василівна
31.08.2026 | 10:00
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Нарахування індексації зарплати працівнику з неповною ставкою у серпні
Як нараховується індексація працівнику за серпень 2026р, який працює на 0,25 ставки (по 2 години на день)…
ОК
Оксана, консультант
експерт
31.08.2026 | 17:20
ОЛ
Олена
31.08.2026 | 10:00
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Розрахунок зарплати директора: відрядження та вихідні дні
Доброго дня.
Якщо директор був у відрядження 3 рази і йому платили і по середньому і за два місяця .
Чи береться сума за вихідні дні в розрахунок іншого відрядження.Дякую…
Якщо директор був у відрядження 3 рази і йому платили і по середньому і за два місяця .
Чи береться сума за вихідні дні в розрахунок іншого відрядження.Дякую…
НК
Наталя, консультант
експерт
31.08.2026 | 23:25
ЮН
Нагорна Юлія
31.08.2026 | 09:49
Відповідь надано
Є відповідь АІ
Можливість дострокової виплати зарплати в нестабільній ситуації
Вітаю!
У нас встановлені строки виплати заробітної плати - 2-го та 17-го числа кожного місяця.
Підкажіть, будь ласка, чи можемо ми здійснити виплату заробітної плати раніше встановлених строків - наприклад, в останній робочий день місяця або 1-го числа? Усі ці дні є…
У нас встановлені строки виплати заробітної плати - 2-го та 17-го числа кожного місяця.
Підкажіть, будь ласка, чи можемо ми здійснити виплату заробітної плати раніше встановлених строків - наприклад, в останній робочий день місяця або 1-го числа? Усі ці дні є…
ОК
Ольга, консультант
експерт
31.08.2026 | 13:47
ОБ
Богаченко Олена Сергіївна
31.08.2026 | 09:21
Відповідь надано
Розрахунок зарплати та витрат на відрядження директора КНП
Доброго дня. Департамент охорони здоров'я наказом відряджає директора КНП до м. Київ на конференцію (саміт) з 03.09 по 07.09.26. Директор працює по п'ятиденці (сб, нд - вихідний). Фінансове забезпечення витрат на відрядження здійснюється за рахунок КНП. Як правильно розрахувати…
ОК
Ольга, консультант
експерт
01.09.2026 | 12:09
СК
Кругликова Світлана Юріївна
31.08.2026 | 09:18
Відповідь надано
Правила заповнення табелю для відпустки та мобілізації працівників
Добрий ранок. Як відображати у табелі робочого часу відпустку без збереження зп- ставимо НА у верхньому рядку, а у нижньму- треба ставити у робочі дні кількість годин? та у правій частині табелю- всього неявок та відпустка без збереження....? І друге- якщо працівник…
ОК
Ольга, консультант
експерт
01.09.2026 | 12:04
ЖУ
Жук Леся
31.08.2026 | 09:05
Відповідь надано
Правильне зазначення номерів розрахунків для ФОП у зарплаті
F0500111 по ФОПах
Як прально вказати номер розрахунку квартал 3 номер місяця 1 розрахунок 1
квартал 3 номер місяця 2 розрахунок 1
квартал 3 номер місяця 3 розрахунок 1
чи квартал 3 номер місяця 1 розрахунок 1
квартал 3 номер місяця 2 розрахунок 2
Як прально вказати номер розрахунку квартал 3 номер місяця 1 розрахунок 1
квартал 3 номер місяця 2 розрахунок 1
квартал 3 номер місяця 3 розрахунок 1
чи квартал 3 номер місяця 1 розрахунок 1
квартал 3 номер місяця 2 розрахунок 2
ОК
Ольга, консультант
експерт
31.08.2026 | 13:19
ЛЮ
Любов
30.08.2026 | 23:57
Відповідь надано
Як розрахувати компенсацію відпустки для сумісника без зарплати
Як визначити середню зарплату для розрахунку компенсації 56 календарних днів відпустки при звільненні науково-педагогічного працівника-сумісника, прийнятого на рік із оплатою за фактично виконані години (тарифна ставка 110 грн/год)? За весь розрахунковий період (11 місяців) він…
НК
Надія, консультант
експерт
01.09.2026 | 11:45
ГІ
Іванова Галина Ігорівна
30.08.2026 | 10:46
Відповідь надано
Терміни виплати авансу та відпускних: що необхідно знати
Добрий день.На підприємстві встановленні строки виплати зарплати:20 числа за першу половину, 5 числа наступного місяця за другу половину.Працівник написав заяву на відпустку 10.08.2026 з 17.08.2026. Нарахування і виплата відпускних здійснено 14.08.2026 р., виплата авансу з…
НК
Наталя, консультант
експерт
31.08.2026 | 09:31
ЛІ
Лілія
30.08.2026 | 00:27
Відповідь надано
Збільшення зарплати в Дія Сіті: премії, сумісники та бронювання
ТОВ-виробник товарів планує вступ в Дія Сіті. Зараз має 60 штатних працівників, 50 з них заброньовано (критичність в сфері ОПК від МОУ). Оклади зараз 26-30 тис.грн. Питання:
1. Чим можна повисити середню ЗП по підприємству до 1200є? Прмемії в розмірі 100% до окладу…
1. Чим можна повисити середню ЗП по підприємству до 1200є? Прмемії в розмірі 100% до окладу…
НК
Наталя, консультант
експерт
30.08.2026 | 22:37
ОС
Солянікова Олена Броніславівна
29.08.2026 | 22:38
Відповідь надано
Розрахунок компенсації відпустки для працівника з особливими умовами
Вітаю!Працівника прийняли на роботу 08.12.2025 року звільняється 31.08.2026р.В грудні робітник працював.З 01.01.2026 по 30.04.2026 відпустка за свій рахунок,з 01.05.2026 по 31.08.2026 р в табелі НЗ.
Годинна тарифна ставка 107,85 по графіку в серпні 84 год
Як…
Годинна тарифна ставка 107,85 по графіку в серпні 84 год
Як…
ОК
Ольга, консультант
експерт
31.08.2026 | 12:00
ОС
Солянікова Олена Броніславівна
29.08.2026 | 22:28
Відповідь надано
Розрахунок компенсації відпустки для звільненого працівника у 2026 році
Вітаю! Працівник прийнятий на роботу 12.03.2026 звільнений 31.08.2026р.В березні робітник працював,з 01.04.2026р не вийшов на роботу.В табелі у нього НЗ з квітня 2026р по 31.08.2026 р..Годинна тарифна ставка 107,85.В серпні по графіку 42 години.Як розрахувати компенсацію…
ОК
Ольга, консультант
експерт
31.08.2026 | 11:46


