ФОП у декреті: чи потрібно платити податки та подавати заяву
ФОП 2 групи не звільняється від сплати єдиного податку та військового збору за себе, а за ЄСВ - є загальне звільнення, яке діє лише за місяці, за які за ФОП сплачено мінімальний внесок роботодавцем (органом, що виплачує допомогу по догляду до 1 року). Заява до податкової для звільнення від сплати ЄСВ не подається, а для звільнення від ЄП та ВЗ у період лікарняного по вагітності та пологах за наявності найманих працівників права на пільгу немає, тож і заява не дасть звільнення.
1. ФОП має пільгу до року дитини після відпустки по пологах, щойно дитині виповниться рік, такий ФОП має сплачувати ЄСВ.
Починаючи з 2026 року, діє оновлений механізм декретних виплат. Допомога у зв’язку з народженням дитини тепер надається одноразово в сумі 50 000 грн. Окремо передбачено щомісячну виплату допомоги по догляду за дитиною до досягнення нею одного року - 7 000 грн на місяць. Відповідно до норм Закону № 2464 - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17#n57, що застосовуються з 01.01.2026, статус роботодавця надано органу, який здійснює виплату допомоги особам, зайнятим доглядом за дитиною віком до одного року. Саме з такої щомісячної виплати у розмірі 7 000 грн формується база.
Детальніше - https://7eminar.ua/news/16116-ci-povinen-fop-v-dekreti-splacuvati-jesv-za-sebe-u
2. ЄП. Податківці - https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=42154 - зазначають: відпустка у зв’язку з вагітністю та пологами згідно з Законом Про відпустки - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text - надається жінкам на підставі медичного висновку, а отже, у разі підтвердження інформації про непрацездатність відповідним витягом з Електронного реєстру листків непрацездатності платник єдиного податку першої/другої групи, який не використовує працю найманих осіб, звільняється від сплати єдиного податку на цей період, якщо він триває 30 і більше календарних днів.
Тобто, у вашому випадку звільнення від сплати ЄП немає.
3. ВЗ. Згідно п.п. 1.13 п. 16 прим. 1 підрозд. 10 розд. XX «Перехідні положення» ПКУ - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17/ed20250121#n8462 - платники військового збору – фізичні особи – підприємці – платники єдиного податку першої та другої груп, які не використовують працю найманих осіб, звільняються від сплати військового збору протягом одного календарного місяця на рік на час відпустки, а також за період хвороби, яка триває 30 і більше календарних днів, що підтверджується витягом з Електронного реєстру листків непрацездатності.
Отже, звільнення у вашому випадку також немає.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Зниження ставки ПДФО при виплаті оренди фізособі пояснення
ФОП: утримання 5% ПДФО та 5% ВЗ при оренді приміщення
Авансові звіти водіїв: нюанси відряджень та перетину кордону
Відповідь АІ схвалено експертом
Правильне заповнення додатку 1: лікарняні, ЄСВ та ПДФО нюанси
Виплата заробітної плати: захист персональних даних у відомості
Відповідь АІ схвалено експертом
Зміна організаційно-правової форми: новий наказ про облікову політику
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Проблеми з уточнюючим звітом через помилкові категорії застрахованих осіб
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи можливе зазначення різних цін в одній накладній
Відповідь АІ схвалено експертом
Зразок акта на списання матеріалів для ФОП з ПДВ
Відповідь АІ схвалено експертом
Пільги на ПДВ для харчування школярів: умови та терміни дії
Відповідь АІ схвалено експертом
Реєстрація ПН накладної для харчування школярів через сайт
Відповідь АІ схвалено експертом
ФОП-пенсіонер: можливість сплати ЄСВ лише за один місяць
Як враховувати доходи ФОП при затримці платежів
Відповідь АІ схвалено експертом
Зниження заробітної плати директора: правомірність та процедури узгодження
Відповідь АІ схвалено експертом
Чи потрібно заповнювати додаток ПП при благодійній допомозі
Відповідь АІ схвалено експертом
Закупівля павербанків для співробітників: ПДФО та ВЗ питання
Відповідь АІ схвалено експертом
Неправильне заповнення звіту про працевлаштування інвалідів ускладнює прийняття
Відповідь АІ схвалено експертом
Зміна структури та штатного розпису: як правильно діяти
Відповідь АІ схвалено експертом
Пільги з ПДФО та ЄСВ для працівника з посвідченням УБД
Прийняття працівниці з декретної відпустки на зовнішнє сумісництво
Чи можна працівницю, яка на основній роботі рахується в декретній відпустці, прийняти зовнішнім сумісником на повний робочий день…


