Є відповідь АІ
Чи слід подавати заявку на продовження бронювання військового обліку
Наразі, поки немає офіційного підтвердження, нічого робити не потрібно.
Переброньовувати працівників на основі лише усного повідомлення неможливо, оскільки усна інформація не має юридичної сили для електронної системи.
Потреба у перебронюванні працівників залежить від умов отримання критичності:
1. Якщо отримано нове рішення про критичність (на новий строк, той самий орган), необхідно перебронювати працівників, скориставшись послугою «Продовження бронювання працівників» - https://diia.gov.ua/services/prodovzhennia-broniuvannia-pratsivnykiv - на порталі «Дія». Результат опрацювання заяви надходить протягом 24 годин. Портал «Дія» забезпечує безперервне продовження бронювання без попередньої паузи та без розбронювання працівника.
Покроковий алгоритм дій:
- Переконатися, що нове або продовжене рішення про критичність внесено до відповідного переліку - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/76-2023-%D0%BF#n516.
- Перевірити, що чинне бронювання працівників ще не завершилося.
- Подати заяву через послугу «Продовження бронювання працівників».
- Дочекатися результату та перевірити новий строк бронювання в електронному військово-обліковому документі працівника - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/76-2023-%D0%BF#n602.
2. Якщо отримано лише лист про підтвердження чинної критичності, переброньовувати не потрібно, якщо строк бронювання працівників у реєстрі вже відповідає строку дійсності критичності.
Наприклад, якщо рішення про критичність і бронювання працівників діють до 15 листопада 2026 року, і підприємство отримало лист про збереження чинності рішення до цієї ж дати, подавати нову заяву чи продовжувати бронювання не потрібно.
3. Якщо нову критичність надано іншим державним органом, потрібно подавати нову заяву на бронювання.У разі зміни органу скористатися послугою «Продовження бронювання працівників» неможливо.Після видалення підприємства з Єдиного переліку за старою критичністю попередні бронювання анулюються. Після того як новий орган внесе підприємство до переліку за новою критичністю, потрібно подати нову заяву на бронювання працівників.
Детальніше - https://kadroland.com/news/11414-otrimali-pidtverdzennya-abo-novu-kriticnist-koli-perebronyovuvati-pracivnikiv-i-ci
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Виплати при звільненні матері-одиначки: лікарняний та компенсації
Порядок використання КЕП при зміні юридичної адреси підприємства
Оподаткування медичної страховки для працівників у відрядженні за кордон
Облік модулів МЕДок та ключів ЕЦП: нюанси та відповідальність
Є відповідь АІ
Сплата земельного податку: хто відповідальний у суборенді
Уточнюючий розрахунок ЄСВ: порядок виправлення нарахувань та помилок

Є відповідь АІ
Питання про ринкову вартість авто та нарахування ПДВ
Консультація щодо перевантаження товарів автомобілем ТОВ та відповідальності
Якщо ТОВ завантажує автомобіль товаром, маса якого перевищує допустиму масу, зазначену в технічному паспорті автомобіля, чи допускається таке перевантаження?
Які наслідки та штрафи…
Запитання щодо факторингу: документи, проводки та нюанси відсотків
Помилки в ПН після розблокування: як вирішити ситуацію
Є відповідь АІ
Чи підходить БукКіпер для бухгалтерії благодійних організацій
Як прописати тривалість операційного циклу в обліковій політиці
Чи потрібно доплачувати ЕСВ по сумісництву при 05 ставці
Є відповідь АІ
Коригування ПДВ при зміні назви підприємства без зміни ІПН
Є відповідь АІ
Шаблон договору бухгалтерських послуг без фінансового моніторингу потрібен
Коригування боргу і ПДВ через втрату посилки: нюанси
Нарахування зарплати працівнику під час його відпустки: оформлення
Є відповідь АІ


