Як правильно врахувати річну премію при розрахунку відпускних
Премія включається до розрахунку в сумі, що обчислюється пропорційно за окремим розрахунком.
Відповідно до п.3 Постанови №100 від 08.02.1995р https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/100-95-%D0%BF#n42 - Премії (в тому числі за місяць) та інші заохочувальні виплати за підсумками роботи за певний період під час обчислення середньої заробітної плати враховуються в заробіток періоду, який відповідає кількості місяців, за які вони нараховані, починаючи з місяця, в якому вони нараховані. Для цього до заробітку відповідних місяців розрахункового періоду додається частина, яка визначається діленням суми премії або іншої заохочувальної виплати за підсумками роботи за певний період на кількість відпрацьованих робочих днів періоду, за який вони нараховані, та множенням на кількість відпрацьованих робочих днів відповідного місяця, що припадає на розрахунковий період.
Якщо премія нарахована у грудні 2025 року за період 10.2024-09.2026, то премія має бути включена до доходу протягом 12 місяці з грудня 2025 по листопад 2026.
1). Розраховуєте суму річної премії, що припадає на 1 відпрацьований робочий день.
46071,00 / к-сть відпрацьованих днів працівником у періоді 10.2024-09.2025
2) Визначаєте розрахунковий період для відпускних, в даному випадку - 01.05.2025 - 30.04.2026
3) До даного розрахункового періоду потрапляють місяці з 01.12.2025-30.04.2026. До доходу даних місяців слід додати частину річної премії.
4) Визначаєте кількість фактично відпрацьованих робочих днів протягом вищевказаних місяців (01.12.2025-30.04.2026)
5) Перемножуєте суму премії за 1 день (п.1) і кількість таких відпрацьованих днів (п.4)
6) Отримана сума - це і буде частина річної премії, яку потрібно додати до загальної суми доходу за розрахунковий період 01.05.2025-30.04.2026
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Термін давності адміністративного штрафу: коли починається відлік
Облік вступних внесків у бухгалтерії та податкових різницях підприємства
Облік поповнення рахунку картки директора для заправки авто підприємства
Є відповідь АІ
Чи слід подавати заявку на продовження бронювання військового обліку
Чи потрібно відображати інформацію про гранти в звітності
Підкажіть будь ласка, чи необхідно інформацію по Грантам відображати в обʼєднаній звітності ?
ТОВ , Дія сіті…
Є відповідь АІ
Використання факсиміле ФОП: можливості та обмеження підпису
Чи необхідно подавати 20 ОПП для генератора
Є відповідь АІ
Як правильно розрахувати та повернути надлишкові відпускні
Чи варто звільняти сумісника для бронювання на підприємстві
Норми робочого часу водія для ФОП з орендованим транспортом
Є відповідь АІ
Чи потрібно подавати декларацію по Єдиному податку без доходу
Чи потрібно подавати додаток 4 при звільненні мобілізованого
Оплата товару ФОП з особистого рахунку: можливості і нюанси
Придбання картин у художників: податкові нюанси для ТОВ
Чи потрібно вносити зміни до ФОП при новій оренді
Та підписав договір оренди на фізичну майстерню у Львові і подав 20 ОПП Чи потрібно додатково ще подавати внесення змін по ФОП у кабінеті платника податку…
Чи потрібно подавати додаток 4 після звільнення мобілізованого працівника
Правила виписки акційних накладних та їх облік покупцем
Постачальник і продавець товарів є платниками ПДВ.
Постачальник виписує товар покупцю по акційних цінах, наприклад, 10 шт по ціні 0,50 грн (ціна з ПДВ ) = 5 грн сума накладної та реєструє в ДПС дану накладну.
Чи має право постачальник виписувати…
Витрати на проживання: чи включати ПДВ у розрахунках
Відповідно до Постанови КМУ №98 від 02.02.2011 в Примітці 1 вказано, що граничні суми витрат на найм житла за добу встановлені без витрат на оплату ПДВ, чи можливо при обрахуванні проживання в Україні рахувати 900,0 + ПДВ і чи добові=харчування теж: 300, + ПДВ…
Є відповідь АІ


