☝️ Отримайте доступ до відео, документів, AI-Консультанта та інших корисних сервісів.
Мінімізація ризиків неоформлених трудових відносин для ФОПів
Якщо це станетья, чи будутьпеня та штрафні санкції за податковими зобов'язаннями? в якому розмірі?
Такі відносини мають бути належним чином оформлені.
Основним документом, що регулює взаємовідносини між сторонами, є договір.
У договоір має бути чітко прописано предмет договору - назва послуги, її кількість вартість, порядок розрахунків та оформлення документів, що підтверджують оформлення таких послуг.
За підсумками місяця має бути оформлений акт щодо наданих послуг та зазначена їх вартість.
Сам ФОП має мати відкритий КВЕД на здійснення даних послуг.
У договорі слід уникати формулювань, які можуть бути потрактовані двояко. Потрібно чітко прописати кількість гуртків, занять, їх програму. Оплата повинна бути прив'язана до кінцевого результату, який за підсумками місяця викладається в акті виконаних робіт та підписується сторонами.
Варто передбачити у договорі право ФОПа залучати сторонніх осіб (помічників, асистентів) для виконання робіт за договором.
Важливий нюанс - така особа не може перебувати у штаті школи як найманий працівник. І у штатному розписі не повинна бути зазначена посада керівника гуртка.
Якщо така посада передбачена, укладати договір з ФОП - ризиковано.
У разі, якщо при перевірці Держпраці такі відносини будуть перекваліфіковані на трудові, то відповідно до норм ст.265 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n1422 - можливий штраф 10 мінЗП.
Також будуть донараховані ПДФО, ВЗ та ЄСВ.
Штрафні санкції за несплату:
- ПДФО та ВЗ - за неповну і невчасну сплату передбачено штраф 10 відсотків суми податку, що підлягає нарахуванню та/або сплаті до бюджету (пп.125-1.1 ПКУ https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2755-17#n18003)
- ЄСВ - за несплату, неповну сплату або несвоєчасну сплату суми єдиного внеску одночасно з видачею сум виплат, на які нараховується єдиний внесок (авансових платежів), накладається штраф у розмірі 10 відсотків таких несплачених або несвоєчасно сплачених сум (пп.6 п.2 ст.25 Закону від 08.07.2010р №2464 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2464-17#n554)
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно подавати додаток 4 після звільнення мобілізованого працівника
Правила виписки акційних накладних та їх облік покупцем
Постачальник і продавець товарів є платниками ПДВ.
Постачальник виписує товар покупцю по акційних цінах, наприклад, 10 шт по ціні 0,50 грн (ціна з ПДВ ) = 5 грн сума накладної та реєструє в ДПС дану накладну.
Чи має право постачальник виписувати…
Витрати на проживання: чи включати ПДВ у розрахунках
Відповідно до Постанови КМУ №98 від 02.02.2011 в Примітці 1 вказано, що граничні суми витрат на найм житла за добу встановлені без витрат на оплату ПДВ, чи можливо при обрахуванні проживання в Україні рахувати 900,0 + ПДВ і чи добові=харчування теж: 300, + ПДВ…
Де знайти ОКВЕДи для ФОП третьої групи? Допоможіть
Аналіз ризиків поворотного фінансування між пов'язаними компаніями
Пільги по ЄСВ для ФОП з дитиною з інвалідністю
Трудові відносини під час воєнного стану: обмеження та нормативи
Є відповідь АІ
Питання щодо сплати ЄСВ для ФОП під час декрету
Є відповідь АІ
Документи для застосування ставки ЄСВ 8,41% співробітником з інвалідністю
Облік послуг з приєднання електроустановок: витрати чи основний засіб
Коригування податкового кредиту ПДВ: уточнення та виправлення помилок
Є відповідь АІ
Право на включення ПН у звітність після судового рішення
Облік втрат врожаю моркви: бухгалтерські проводки для підприємства
Є відповідь АІ
Облік кондиціонера та монтажного комплекту: рахунки та документи використання
Є відповідь АІ
Відшкодування витрат на відрядження засновнику поза штатом підприємства
Є відповідь АІ
Виплата відпускних і сплата податків: чи є порушення
ФОП зобов'язаний подавати квартальну електронну звітність за третій квартал
Як правильно заповнити скасовуюче повідомлення про прийняття
Вибір типу об'єкта оподаткування для ФОП на дому
2. Аналогічне…
