Є відповідь АІ
Відновлення бізнесу після пошкоджень: кадрові та облікові питання
Щодо майна
1. зафіксувати наслідки обстрілу.
Провести інвентаризацію - встановити яке майно пошкоджене, яке знищене.
Скласти акти списання знищеного та непридатного майна (товарів, основних засобів)
Отримати акт про пожежу від ДСНС
Отримати витяг з Реєстру досудових розслідувань про відкриття кримінальної справи щодо обстрілу
Отримати сертифікат ТПП про непереборні обставини з причини обстрілу.
Всі ці документи дадуть Вам обгрунтування щодо списання майна (товару та інш.) та наступних дій з працівниками
2. Форма 20-ОПП
Якщо магазин буде закритий з причини неможливості його використання, то маєте подати по ньому ф. № 20-ОПП з кодом ознаки подання інформації "6" - "Закриття об’єкта оподаткування "
3. ПРРО
Якщо Ви будете подавати ф. № 20-ОПП на закриття магазину, то маєте скасувати реєстрацію ПРРО.
Для цього треба подати для ФОПа ф. 1-ПРРО «Заява про реєстрацію програмного реєстратора розрахункових операцій (форма № 1-ПРРО)», код форми F1316605 з позначкою "Скасування реєстрації"
Якщо будете переносити магазин на іншу адресу, тоді в ф. № 1-ПРРО ставите позначку "Перереєстрація". Перед цим відповідно маєте подати ф. № 20-ОПП на нову адресу магазину. Додатково - https://od.tax.gov.ua/kampaniya-prro/641665.html
Щодо працівників
Пошкодження магазину не є причиною для обов`язкового звільнення працівників.
Тому в цій ситуації працівники можуть піти у відпустку:
- щорічну, якщо мають на це право за ст. 74 КЗПП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n471)
- неоплачувану на час воєнного стану за ст. 26 Закону про відпустки № 504 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n298).
Також працівники можуть бути звільнені:
- за власним бажанням - ст. 38 КЗПП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n298)
- за угодою сторін - ч. 1 ст. 36 КЗПП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n204)
- за ініціативою роботодавця - ч.6 ст. 41 КЗПП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n247): "6) неможливості забезпечення працівника роботою, визначеною трудовим договором, у зв’язку із знищенням (відсутністю) виробничих, організаційних та технічних умов, засобів виробництва або майна роботодавця внаслідок бойових дій;"
Ви можете оформити працівникам простій за правилами ст. 113 КЗПП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n680).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Перевірка правильності проведення валютних операцій при виплаті дивідендів
Невідповідність адреси в штампі: помилка в первинному документі
Проблеми з актом виконаних робіт: відповідальність і первинні документи
Є відповідь АІ
Правила розрахунку лікарняного для сумісників: важливі нюанси
Документ для ідентифікації підписів працівників у бухгалтерії
Зміна прізвища ФОП: що робити з документами та ліцензіями
Є відповідь АІ
Правила документального оформлення витрат на ремонт вбиральні нотаріуса
Чи враховуються лікарняні у розрахунку днів відпустки
Чи потрібно включати власні кошти до доходу ФОП
Виплата готівкою з каси: що потрібно знати працівнику
Є відповідь АІ
Уточнення Д5 для ФОП: проблеми з отриманням квитанції
Є відповідь АІ
Створення фонду для поворотних позик працівників підприємства
Є відповідь АІ
Звільнення та прийняття на роботу: дати та правила оформлення
Документи для підтвердження витрат на членство внутрішнього аудитора
Є відповідь АІ
Сумісництво працівника з інвалідністю: можливості та ризики для роботодавця
Є відповідь АІ
Прощення боргу: як документально оформити для податку на прибуток
Курс валют при оплаті за контрактом та кредиторській заборгованості
Є відповідь АІ
Трьохстороння угода: вплив на валютний нагляд і податки
Є відповідь АІ
Порядок нарахування орендної плати та повернення страхового платежу
ТОВ планує прив'язати в договорі…
Є відповідь АІ

