ОЛ

Олена

20.07.2026 | 16:03

Відповідь надано

Звітність і внески: зміна чисельності працівників у червні

Доброго дня, підкажіть до червня місяца на тов працювало 5 очіб, на протязі червня, більша частина було прийнято після 16.06.26 ще прийняои нових 5 осіб, тобто в червні у нас працює виходить 10 осіб. В липні з 14.07.26 працює особа з інвалідністю. Чи маю я подавати звіт та сплачувати внески в червні?

АІ-Консультант

Відповідь сформована штучним інтелектом та може містити неточності. Для підтвердження інформації дочекайтесь відповіді експерта.

Подавати звіт і сплачувати цільовий внесок за 2 квартал 2026 року ви не повинні, бо середньооблікова кількість працівників за квартал у вас менша ніж 8 осіб, отже ви не є платником внеску за нормами Закону №875.

Обґрунтування

Платниками внеску є лише роботодавці, у яких середньооблікова кількість штатних працівників за квартал становить 8 і більше осіб та які в цьому кварталі не виконали норматив працевлаштування осіб з інвалідністю. Це випливає з визначення платників внеску у ст. 18-2 Закону України «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» ст. 18-2 Закону.

Ваш показник за 2 квартал формується з квітня, травня та червня. У квітні й травні штат був 5 осіб, у червні – 10, тому середньооблікова кількість за квартал буде меншою за 8 осіб. За таких умов ви не досягаєте порогу 8 працівників у середньому за квартал і не набуваєте статусу платника внеску ст. 18-2 Закону.

Працівник з інвалідністю у вас з’явиться лише з липня, тобто з 3 кварталу, тому на обов’язок за 2 квартал це взагалі не впливає. Право/обов’язок щодо нормативу та внеску оцінюють окремо за кожен квартал за фактичними показниками саме цього кварталу ст. 18-2 Закону.

Підсумок: за 2 квартал 2026 року ви не подаєте звіт про внесок і не сплачуєте внесок, а за 3 квартал потрібно буде перерахувати СКШП та оцінити обов’язок уже з урахуванням працівника з інвалідністю.

СК

Стефанія, консультант

експерт

21.07.2026 | 11:15

Очікує відповідь

Ні, за червень подавати звіт і сплачувати внески не потрібно, оскільки норматив не виникає.

Обов’язок щодо виконання нормативу працевлаштування осіб з інвалідністю залежить від середньооблікової кількості штатних працівників за звітний період. Відповідно до Закону України «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/875-12#Text (ст. 18-2), такий обов’язок виникає лише у разі, якщо цей показник становить 8 і більше осіб.

За ІІ квартал 2026 року середньооблікова кількість працівників є меншою за 8. У квітні та травні працювало по 5 осіб. У червні частина працівників була прийнята після 16 числа, тому середньообліковий показник за місяць формується пропорційно дням і становить менше 10 осіб. У підсумку середній показник за квартал не досягає 8 осіб.

Оскільки поріг у 8 осіб не досягнуто, норматив робочих місць для осіб з інвалідністю за ІІ квартал дорівнює нулю. Відповідно, відсутній обов’язок щодо подання звітності та сплати внесків за цей період.

При цьому у ІІІ кварталі ситуація змінюється, оскільки кількість працівників вже становить 10 осіб. Працевлаштування особи з інвалідністю з 14.07.2026 буде враховано у виконання нормативу за умови, що це основне місце роботи та заробітна плата відповідає встановленим вимогам.

Раді допомогти, звертайтесь ще!

🥳 Професійне свято варте особливих пропозицій! Знижки до -70% і подарунки для Вас! 👉https://7eminar.ua/subscribe2

АЛ

Альона

22.07.2026 | 23:19

Кадри

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Правила надання відпустки для працівників з дітьми та компенсація

У працівниці є 2 дітей, як правильно надавати відпустку?
Ця відпустка компенсується при звільненні якщо нею не скористався працівник…

ОК

Ольга, консультант

експерт

23.07.2026 | 00:22

Працівниця має право на додаткову відпустку на дітей тривалістю 10 календарних днів щороку.

Одному з батьків, які мають двох або більше дітей віком до 15…Ще

ІР

Ірина

22.07.2026 | 20:52

Спрощена система

Відповідь надано

Уточнююча декларація з ЄП: вибір періоду у звіті

Доброго дня.
Потрібно подати уточнюючу декларацію по ЄП 3 група за 1 квартал. Не вірно зазначено військовий збір до сплати. Підкажіть будь ласка, який період вибирати в електронному кабінеті при формуванні звіту? І який період зазначати в рядку 2 декларації…

ОК

Оксана, консультант

експерт

23.07.2026 | 07:14

Для уточнення декларації з ЄП 3 групи за 1 квартал потрібно створити уточнюючу декларацію саме в періоді «1 квартал», а в рядку 2 декларації…Ще

НА

Надія

22.07.2026 | 19:28

ЄСВ, ПДФО, ВЗ

Відповідь надано

Є відповідь АІ

Проблема з поданням звіту ПДФО, ВЗ та ЄСВ для ФОП

Об'єднаний звіт ПДФО, ВЗ та ЄСВ за 2 квартал 2026 року ФОП подають за квартал. Бланка квартального звіту в електронному кабінеті платника податків досі немає і що робити, чекати на бланк чи подавати помісячно…

ТК

Тетяна, консультант

експерт

23.07.2026 | 00:15

За роз’ясненням ДПС https://tax.gov.ua/media-tsentr/novini/1030419.html Застосування форм починається із 1 серпня для звітування:податкових агентів…Ще

ОЛ

Олександр

22.07.2026 | 19:17

Інше

Відповідь надано

Уточнення даних у другій декларації про майновий стан доходів

Якщо подається друга уточнююча декларація про майновий стан і доходи, яка саме інформація в ній уточнюється: дані первинної (звітної) декларації чи дані попередньої уточнюючої декларації? Якщо в першій уточнюючій декларації не було зазначено інформацію в розділі 6, то які саме…

СК

Стефанія, консультант

експерт

23.07.2026 | 01:16

Ви уточнюєте дані, які стали актуальними після подання першої утонюючої деклараціїї, а не ті, що були актуальними після подання первинного звіту.

Відповідно…Ще

КА

Катерина

22.07.2026 | 18:52

Військовий облік та бронювання

Відповідь надано

Неправильна адресація документів для продовження критичності підприємства

Доброго дня. Відправила документи на продовження критичності підприємства за спрощеною формою на адресу мінекономіки і отримала таку відповідь: « Добрий день. Не адресовано Міністерству економіки та довкілля.Відсутній адресат.». Що робити? Де маю вказати адресата…

ПК

Поліна, консультант

експерт

22.07.2026 | 20:33

Важко оцінити що не так, чи в темі листа ви написали, що на продовження критичності, в заяві на продовження вказали кому адресована вона?

Спрощена процедура…Ще

КО

Катерина Олександрівна

22.07.2026 | 18:37

Зарплата

Відповідь надано

Оплата авансу за відпрацьовані дні під час лікарняного

ДД, підкажіть будь ласка, у нас випалата авансу становклює 60% від окладу. за період 01.-15.07 співробітник був на праці, потім в нього відкрит лікарняний. Чи маю я право сплатити фактивно відпрацьовані 11 робочих діб, а потім в кінці сплачу якщо буду інші робочі дні?
Чи…

ІК

Ірина, консультант

експерт

22.07.2026 | 21:16

Так.

Відповідно до ст.115 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n691 - Розмір заробітної плати за першу половину місяця визначається колективним…Ще

ІР

Ірина

22.07.2026 | 18:19

Зарплата

Відповідь надано