🤖 АІ-Консультант знає, де знайти
Статті, документи, шаблони та відповіді — за одним запитом.
Оплата праці сторожів під час відпустки: нюанси та рішення
2. Чи треба додатково робити наказ про залучення до роботи на час відпустки сторожа? 3. У результаті відпустки виходи по змінам перестали відповідати графіку змінності, вони зсунулися, як правильно вийти із ситуації ?
Так, понаднормові години слід оплачувати в подвійному розмірі.
Одразу зазначу що графіки змінності на вашому підприємстві складені з порушенням норм КЗпП. Відповідно до ст. 61 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n389, при підсумованому обліку робочого часу робота працівників регулюється графіками змінності таким чином, щоб тривалість робочого часу за обліковий період не перевищувала нормального числа робочих годин (40 годин на тиждень). Оплата за всі години надурочної роботи провадиться в кінці облікового періоду або при звільненні працівника.
Загальна кількість надурочних годин за обліковий період визначається як різниця між фактично відпрацьованим часом і нормою годин за цей період.
Надурочні роботи не повинні перевищувати для кожного працівника чотирьох годин протягом двох днів підряд і 120 годин на рік (ст.65 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n415). За вашим графіком працівник в середньому працює 240 годин на місяць і тільки за квартал кількість понаднормових годин перевищить максимально допустиму річну норму.
Оплата за понаднормові години здійснюється в подвійному розмірі наприкінці облікового періоду (ст.106 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n647).
Щодо виходів інших сторожів на час відпустки одного працівника, то такі виходи не можна автоматично вважати роботою у вихідний день і оплачувати у подвійному розмірі лише на тій підставі, що за початковим графіком у працівника був день відпочинку. На період відсутності іншого працівника слід змінити графіки змінності.
Доцільно видати наказ про тимчасову зміну графіка змінності на період відпустки сторожа із зазначенням причин зміни та нового порядку чергування.
Так, наказ потрібен. Оскільки у Вас і так значно перевищена норма праці, раджу на період відпустки прийняти працівників за сумісництвом.
Щодо того, що внаслідок відпустки одного сторожа фактичні виходи перестали відповідати затвердженому графіку змінності, залишати таку ситуацію без оформлення не можна. Графік змінності повинен відповідати фактичній організації роботи. Необхідно затвердити скоригований графік на відповідний період та надалі вести облік робочого часу відповідно до фактичного графіка.
При розрахунку оплати у надурочний час скористуйтесь нашими прикладами https://storage.7eminar.ua/content/record/2581/m2/Pryklady_rozrakhunku_oplaty_u_nadurochnyi_chas_do_uroku_8.pdf.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
🥳 Професійне свято варте особливих пропозицій! Знижки до -70% і подарунки для Вас! 👉https://7eminar.ua/subscribe2
Виправлення помилки з донарахуванням мінімального страхового внеску працівника
Є відповідь АІ
Можливість оформлення стажування для працівників у ФОП-торгівлі одягом
Обов'язки бухгалтера при смерті директора: права та можливості
помер директор підприємства. Тимчасово його обов'язки за довіреністю виконує головний бухгалтер. Розраховує працівників, здає звіти. Засновники не хочуть/не можуть зібрати збори, щоб звільнити старого директора за фактом смерті, призначити нового. Чи має право…
Облік доходу від нерезидента з урахуванням комісії 4%
Є відповідь АІ
Затримка у появі лікарняного після заміни паспорта на порталі
Що робити з алкогольними залишками після сезонної діяльності ФОП
Чи є помилка в реєстрації ПРРО для ФОП
Підчас реєстрації ПРРО в 20-ОПП назву ГО зазначив як ФОП Прізвище ІБ.
Тобто в чеку формується інформація наступним чином: назва СГ - ФОП Прізвище ІБ, назва ГО - ФОП Прізвище ІБ. Чи є це…
Метод розрахунку страховки: законність та документальне оформлення питання
Є відповідь АІ
Облік витрат на будівництво теплиці: проводка для рукавиць
Проблеми з бронюванням: чоловік не влаштований на роботу
Документи для трансферу туристів: облік та договори з перевізниками
Як правильно відобразити утримання за відпустку в звітності
Є відповідь АІ
Звільнення від ПДВ при передачі товарів військовій частині: нюанси
Є відповідь АІ
Оподаткування при даруванні земельної ділянки: ПДФО, ЄСВ, ВЗ
Є відповідь АІ
Звірка з ТЦК та терміни подачі документів на ВПО
Друге питання: співробітник отримав ВПО та приніс Резерв+ з новою адресою та з новим місцем реєстрації. У який період…
Облік майнового внеску: амортизація та вплив на фінрезультат ТОВ
Повернення внеску засновника: податкові наслідки для ТОВ і фізособи
Оподаткування внеску фізособи у капітал ТОВ: питання і нюанси
Передача сонячних панелей в ТОВ: ПДВ та обов'язкова реєстрація
Є відповідь АІ
