Вплив педагогічної освіти на кількість днів відпустки викладача

Ні, сама по собі відсутність педагогічної освіти не впливає на тривалість щорічної основної відпустки.

Вирішальним є посада працівника та те, чи належить вона до посад, яким законодавством встановлено щорічну основну відпустку подовженої тривалості.

Відповідно до ст. 6 Закону України «Про відпустки» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/ed20251012#n48, педагогічним, науково-педагогічним і науковим працівникам надається щорічна основна відпустка тривалістю до 56 календарних днів у порядку, затвердженому Кабінетом Міністрів України.

Такий порядок визначено Порядком надання щорічної основної відпустки тривалістю до 56 календарних днів керівним працівникам закладів та установ освіти, навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів, педагогічним, науково-педагогічним та науковим працівникам, затвердженим постановою КМУ від 14.04.1997 № 346 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/346-97-%D0%BF#Text. Саме цей Порядок встановлює тривалість відпустки залежно від посади, а не від освіти працівника.

Тож, якщо особа фактично займає педагогічну посаду, передбачену Переліком, затвердженим постановою № 346, і перебуває у трудових відносинах саме як педагогічний працівник, вона має право на щорічну основну відпустку відповідної тривалості (для більшості педагогічних працівників закладів дошкільної освіти – 56 календарних днів), навіть якщо не має педагогічної освіти.

Раді допомогти, звертайтесь ще!

🥳 Професійне свято варте особливих пропозицій! Знижки до -70% і подарунки для Вас! 👉https://7eminar.ua/subscribe2