Перевірка лікарняних листків: два випадки непрацездатності чи помилка
1. Так, такі випадки можуть бути. Спочатку один медичний висновок (наприклад, працівник звернувся з болем у спині), а потім інший (захворювання ШКТ).
2. Якщо у підприємства виникають питання, то воно має право звернутися до ПФУ з вимогою перевірки обґрунтованості видачі або продовження листків непрацездатності та документів, що є підставою для її формування (https://www.pfu.gov.ua/2170428-chy-mozhe-robotodavets-zvernutys-do-pensijnogo-fondu-ukrayiny-za-provedennyam-perevirky-likarnyanogo-yakyj-bulo-vydano-pratsivnyku/)
3. Так, в цьому випадку буде один розрахунковий період, так як страхові випадки розпочалися в одному місяці.
Це передбачено п.25 Порядку 1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-%D0%BF#n69 Розрахунковим періодом, за який обчислюється середня заробітна плата, є 12 календарних місяців перебування у трудових відносинах (з першого до першого числа) за останнім основним місцем роботи застрахованої особи, що передують місяцю, в якому настав страховий випадок
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Оцифрування трудової книжки: які документи потрібні для подачі
Наслідки безперервної відпустки працівниці за власний рахунок для підприємства
Нарахування лікарняних: що робити без нової форми звіту
Дії ФОП при зміні прізвища найманої працівниці після одруження
Чи вноситься інформація про заброньованого бенефіціара в облік
Виплати лікарняного та розрахунок невикористаної відпустки після звільнення
Ставки податків на зарплату для резидента Дія Сіті
Чи потрібно подавати звіт про транспортні засоби без техніки
Виправлення помилок у подачі повідомлення про директора підприємства
Виправлення помилки в Додатку 5: невірна посада працівника
Врахування відпустки за власний рахунок при звільненні працівника
Податкові наслідки оренди обладнання нерезиденту для українського ТОВ
Скасування прийому працівника: можливість після відкриття лікарняного
Прийняли на роботу працівника 03 червня. Фактично на роботу він не вийшов, скасовуючу про прийом не подали, а 8 червня побачили, що він відкрив лікарняний з 08.06.26. Чи можемо ми подати скасовуючу про прийом 08.06.2026…
Нарахування лікарняного за травень у випадку трагічного інциденту
Помилкове зарахування коштів: як вирішити ситуацію з ПДВ
Підвищення зарплати для збереження критичності військового обліку
Оплата днів відпустки для працівника, що звільняється
Звітність до Пенсійного фонду після прийняття нового працівника
Питання оформлення землі та переходу на іншу групу ФГ
Чи потрібно реєструвати "нульовий" РК при зміні номенклатури
Згідно договору отримали п/о за продукцію А 12.05 в сумі 100 000,00 грн (виставили рахунок №4), зареєстрували ПН. 20.05. реалізували продукцію А на суму 50000,00 грн, а також додатково продукцію Б на суму 1000,00 грн, 29.05. реалізували продукцію А на 50…

