Порядок відображення договорів і сплати ЕСВ у звітності
Дуже чекаю відповіді.
Суму травня за обома договорами слід відображати одним рядком.
Ви правильно розподілили винагороду за першим договором. Суму винагороди за другим договором необхідно додати до винагороди, що припадає на травень за першим договором. Тобто в Додатку 1 загальну суму винагороди за травень за першим договором і за другим договором відображаєте в одному рядку. В графі 14 зазначаєте загальну кількість днів в цивільно -правових відносинах за обома договорами - 26 днів.
Щодо ЄСВ, то для визначення максимальної величини бази нарахування необхідно враховувати загальну суму винагороди, нарахованої фізичній особі за всіма договорами ЦПХ у відповідному місяці, ЄСВ слід розраховувати виходячи з суми 172940 грн.
Відповідно до ст.32 Закону про Держбюджет 2026 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/4695-20#n165 у 2026 році розмір максимальної величини бази нарахування ЄСВ дорівнює:для максимальної суми доходу застрахованої особи на місяць (крім доходу у вигляді грошового забезпечення, грошових винагород та інших виплат, нарахованих військовослужбовцям, поліцейським та особам рядового і начальницького складу), починаючи з 1 січня 2026 року - двадцяти розмірам мінімальної заробітної плати, встановленої законом.
Максимальна величина бази нарахування єдиного внеску застосовується до загальної суми місячного доходу, оскільки обмеження величини бази нарахування не залежить від кількості проведених по такому працівнику нарахувань в звітному місяці.
Тож в рядку за травень в графі 16 має бути загальна сума за обома договорами, в графі 17 - 172940, в графі 20 -38046,80 грн.
Додаток 4ДФ та Додаток 5 Ви заповнили правильно.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Врахування заробітної плати за сумісництвом при лікарняному лікарняному
З січня 26-го року працівник працює тільки за основним місцем роботи на даному підприємстві.
В липні він іде на лікарняний .
Чи враховується сума нарахованої…
Передача ТЗ благодійній організації: документи та податкові нюанси
Уточнення собівартості товару: виправлення помилки в обліку
Використання кількох ПРРО та ключів: що обрати
Вибір КВЕД для пусконалагоджувальних робіт: чи підходить 33.19
Чи є фіскальний чек недійсним при підписанні чужим ключем
Зазначення податкової накладної в декларації з ПДВ: можливі дії
Переведення директора на сумісництво: зміни в документації та підписах
Складнощі обліку ПДВ та коригування при поверненні товару
Перший звіт до ТЦК для новоствореного ТОВ: строки уточнення
Є відповідь АІ
Оплата відпускних та зарплати: як правильно організувати
Повернення товару: як правильно оформити РК та декларацію
Фіскалізація чеків у ПРРО для ФОП: питання і відповіді
Звітність по особах з інвалідністю для малих підприємств: питання
На ТОВ в штаті 7 осіб.
Звіт по особах з інвалідністю не потрібно подавати?
Дякую…
Реєстрація ФОП у різних містах: нюанси та КВЕДи торгівлі квітами
Обмеження на кількість працівників для ТОВ на єп: що потрібно знати
ПДВ: Як правильно відобразити податкові накладні в УР
Чи можливе подання об'єднаної звітності без штрафів у 2026
Середньооблікова кількість працівників у звітності для роботодавця
Є відповідь АІ


