Запит про форму звіту по квоті для працівників з інвалідністю
Подавати мають тільки ті в кого не виконано норматив чи всі ? Підприємство зарег. з січня 2026 року, на даний момент на ньому працює 8 співробітників, один з них інвалід.
Бланку поки що немає.
Станом на сьогодні є тільки проєкт форми звіту, про що ми писали тут https://7eminar.ua/news/20670-zapovnyujemo-zvit-pro-vnesok-na-pracevlastuvannya-osib-z-invalidnistyu
Тому технічно подати його неможливо.
Щодо звітування- то тут є 2 позиції.
1. На думку податківців (ЗІР, категорія 135.05 https://zir.tax.gov.ua/main/bz/view/?src=ques&id=44400) звітність про нарахування, обчислення та сплату внеску подається як роботодавцями, так і платниками внеску незалежно від того чи потрібно роботодавцю виконувати норматив чи ні. Тобто звітність мають подавати всі роботодавці.Звітність подається один раз на квартал.Термін подання - 40 календарних днів після закінчення звітного кварталу.
2. Водночас, проєкт форми звітності (який появився вже після цього роз'яснення) не передбачає рядків для роботодавців, яким не потрібно виконувати норматив. Тобто роботодавці, у яких чисельність працюючих менше 8, звітність подавати не мають.
Форма звіту передбачає, що звітність подають:
Платники внеску, у якого СКШП за квартал від 8 до 25 працівників
Платники внеску, у якого СКШП за квартал – більше 25 працівників
Підприємство, установа, організація, основним видом діяльності якої є реабілітація осіб з інвалідністю, навчання таких осіб або догляд за ними.
Проте слід дочекатися затвердження форми звіту.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Організація роботи ФОП під час мобілізації: звітність і оплати
Помилки в виписці ПДВ накладних: штрафи та можливі рішення
Поєднання роботи за основним місцем і сумісництвом: можливості
Виплата 90 днів відпустки: як правильно оформити документально
Чи потрібно дотягувати ЄСВ при звільненні працівника у травні
Розрахунок середньої зарплати: лікарняні та відпустка працівника
Як врахувати лікарняні при розрахунку середньої зарплати працівника
Компенсація відпустки: розрахунок та врахування зарплатних періодів
1.Нараховано ЗП за квітень (20.04.-30.04)-5318,18
2Нараховано ЗП за травень (01.05-31.05)-13000,00
Як розрахувати компенсацію відпустки ? Який…

