Виправлення помилки у трудовій книжці: що потрібно зробити
Допустили помилку в записі в трудовій книжці (а саме в графі 2 невірно вказали дату переведення працівниці на іншу посаду на підприємстві). Як виправити, якщо це потрібно виправляти?
Так, відповідно до п.2.6 Інструкції 58 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0110-93/conv#Text потрібно внести виправлення - У разі виявлення неправильного або неточного запису відомостей про роботу, переведення, а також про нагородження та заохочення тощо, виправлення виконується власником або уповноваженим ним органом, де було зроблено відповідний запис.
Виправлення проводимо, як визначено в п.2.10 цієї Інструкції - У розділі "Відомості про роботу" трудової книжки (вкладиша) закреслення раніше внесених неточних або неправильних записів не допускається.
У разі необхідності, наприклад, зміни запису відомостей про роботу після зазначення відповідного порядкового номеру, дати внесення запису в графі 3 пишеться: "Запис за N таким-то недійсний". В наступному рядку вносимо вірний запис.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Пільги по ПДВ для обладнання енергетичних об'єктів: деталі та реєстрація
Виключення днів відсутності при розрахунку середньої зарплати
Право на податковий кредит при коригуванні інвойсу нерезидентом
Як правильно оформити податкову накладну для ПДВ
Розрахунок матеріальної допомоги на оздоровлення педагогів: нюанси
Як правильно внести виправлення в трудову книжку працівника
Визначення дати визнання витрат та кредиторки при штрафах
Коригування ПДВ: облік авансів та відвантажень у документації
Як убезпечитися при відсутності печатки на документах
Розрахунок лікарняних для працівника-пенсіонера з страховим стажем
Згідно довідки ОК-5 страховий стаж…
Чи є обов'язковою печатка перевізника на товарно-транспортній накладній
Нарахування ПДВ експедитором: нюанси при перевезеннях по Україні
Як розрізнити оплату покупців через банківські установи
Чи може ФОП на 3 групі надавати художні послуги
художнього оформлення Театральної постановки…

