Використання ЄЦП для підписання внутрішніх документів: правила та можливості
Якщо можна ЄЦП, то які правила? Чи можна це робити у Вчасно?
Так, керівник може підписувати внутрішні документи електронним підписом, у тому числі через систему «Вчасно», за умови дотримання вимог законодавства та внутрішніх документів підприємства.
Електронний документ визнається повноцінним документом, якщо він містить обов’язкові реквізити та створений у вигляді електронних даних. Такий документ може існувати без паперового аналога і використовуватися для оформлення наказів, актів та кадрових документів (Закон України «Про електронні документи та електронний документообіг» https://zakon.rada.gov.ua/go/851-15, ст. 5).
Ідентифікація автора електронного документа здійснюється за допомогою електронного підпису, а накладання такого підпису завершує створення документа. Тобто кваліфікований електронний підпис керівника має таку ж юридичну силу, як і власноручний підпис, і може використовуватися для підписання внутрішніх документів (Закон України «Про електронні документи та електронний документообіг» https://zakon.rada.gov.ua/go/851-15, ст. 6, 7).
Суб’єкти електронного документообігу мають право застосовувати електронні підписи на підставі закону або за домовленістю між собою. Тому підприємство може внутрішнім наказом або положенням визначити перелік документів (накази, акти введення в експлуатацію, кадрові документи), які створюються та підписуються виключно в електронній формі (Закон України «Про електронні документи та електронний документообіг» https://zakon.rada.gov.ua/go/851-15, ст. 14).
Водночас необхідно забезпечити належне зберігання електронних документів та можливість перевірки їх цілісності і достовірності протягом установлених строків. Електронні документи повинні зберігатися у форматі, що дозволяє підтвердити автора, дату і час підписання (Закон України «Про електронні документи та електронний документообіг» https://zakon.rada.gov.ua/go/851-15, ст. 13).
Використання системи «Вчасно» можливе за умови, що вона забезпечує накладання та перевірку електронного підпису, фіксацію часу підписання, збереження документів і їх цілісність. Якщо документ підписується кількома особами (наприклад, акт введення в експлуатацію), кожна з них повинна накласти власний електронний підпис.
Отже, підприємство може повністю перейти на електронний формат внутрішніх документів без дублювання на папері, якщо впроваджено електронний документообіг, і для цього доцільно затвердити розпорядчим докментом
Є приклад Положення про електронний документообіг ТОВ
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Ризики непослідовної нумерації операцій у фінансовій звітності підприємства
Порядок нарахування і виплати премій менеджеру з продажів
1. Як правильно визначити такі премії в положенні про преміювання - як разові?
2. Якщо премія нараховується одразу після отримання оплати за контрактом - чи можна її виплатити…
Процедура повідомлення про зміну паспортних даних засновника ТОВ
Вимоги до оформлення наказів при переході на сумісництво
Вибір КВЕД для продажу обладнання для сонячних електростанцій
Є відповідь АІ
Пільги для ФОП учасників бойових дій: чи є податкові звільнення
Питання про відображення днів у звіті ЕСВ при звільненні
Зміна коду УКТЗЕД: як реєструвати податкову накладну правильно
Питання про подачу звітності для звільненого працівника в ЕСВ
Є відповідь АІ
Хто підлягає бронюванню: військовозобов’язані та мобілізовані працівники
Є відповідь АІ
Уточнююча Декларація: кількість додатків та заповнення рядків
Коректність переведення працівника на суміщення без оформлення наказу
Є відповідь АІ
Нюанси звільнення працівника на лікарняному та оподаткування лікарняних
останній лікарняний відкритий з 07.07.2026 по 16.07.2026
відповідно нарахування буде проводитись вже після звільнення
Які нюанси звільнення, як оподатковуватиметься лікарняний та відображатиметься…
Облік врожаю ячменю та протруйників: проводки та документи
Чи потрібно подавати звіт про внески по працівникам-інвалідам
Обов'язки ФОП щодо військового обліку та звірок з ТЦК
Є відповідь АІ
Чи потрібно закривати ФОП для бронювання на основній роботі
Перехід на сумісництво: дати звільнення та прийому працівника
Порядок відображення працівника у звітності під час відпустки
В Д1 Об'єднаної звітності за червень я показую цю працівницю…

