Документи та процедури для виплати матеріальної допомоги на поховання
Які документи повинен надати працівник?
Які документи потрібно оформити?
Яку суму потрідно нарахувати (з урахуванням неоподаткованої суми)?
Які податки сплатити?
Як відобразити у звітності?
Включається ця сума у витрати підприємства?
Дякую
Розглянемо Ваші питання:
1) Документи, що надає працівник:
- Заява на ім'я керівника з проханням надати нецільову благодійну допомогу у зв'язку із сімейними обставинами (смертю дитини).
- Копія свідоцтва про смерть дитини.
- Копія документа, що підтверджує родинний зв'язок (свідоцтво про народження дитини).
2) На підставі заяви підприємство оформлює наказ (розпорядження) керівника про надання нецільової благодійної допомоги. У наказі слід зазначити:
- ПІБ отримувача та підставу (заява, свідоцтво про смерть).
- Вид допомоги: нецільова благодійна допомога.
- Суму нарахування (брутто-суму).
3) Якщо по допомогу на поховання звернувся працівник у разі смерті членів його сім’ї, то таку допомогу варто надати як нецільову благодійну.
В такому випадку вона не оподатковується ПДФО та ВЗ сукупно у розмірі, що не перевищує у 2026 році 4660 грн. Із суми що перевищує цей «обмежувач» будуть утримані ПДФО 18% та ВЗ 5%.
Якщо планується, що працівник отримає «на руки» 50 000 грн., то нецільова благодійна допомога складе: 63 544,00 грн.
З них:
- 4660,00 грн. без оподткування
- 58 884,00 грн. – оподатковується ПДФО 18% та ВЗ 5%.
4) Об’єднана звітність
Додаток 1. Оскільки допомога на поховання не є базою нарахування ЄСВ, то в Додатку 1 до Податкового розрахунку її не відображають.
У додатку 4ДФ - з ознака доходу «169». Тобто вся сума допомоги зазначається під однією ознакою доходу, без поділу.
5) У бухгалтерському обліку така допомога належить до інших виплат працівникам, не пов’язаних з оплатою праці, тож відображається просто:
- Дт 949 «Інші операційні витрати» Кт 663 «Розрахунок за іншими виплатами» – на суму нарахованої допомоги;
- Дт 663 «Розрахунок за іншими виплатами» Кт 301 (311) «Каса (Поточні рахунки в національній валюті)» – при виплаті працівнику.
Оскільки ця допомога не є об’єктом нарахування ЄСВ і не входить до фонду оплати праці, вона не впливає на середній заробіток, не враховується при розрахунку лікарняних, відпускних чи компенсацій.
"Допомога на поховання у 2026 році: від призначення до (не)оподаткування" https://7eminar.ua/news/5076-dopomoga-na-poxovannya-v-2025-roci-vid-priznacennya-do-neopodatkuvannya
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Як уникнути копійок у ПДВ при розбивці оплат
Є відповідь АІ
Наслідки невиконання виконавчого провадження для юридичної особи
Чим загрожує невиконання виконавчого провадження для юридичної особи окрім штрафу…
Важливість кілометражу та документів у вантажних перевезеннях підприємства
2. Чи достатньо реєстру по наявних ттн та наказу по поїздках для потреб підприємства…
Правила розробки форми документа для списання пального підприємством
Який вичерпний перелік документів та обов’язкових реквізитів необхідний для підтвердження реальності…
Оптимізація обліку: питання щодо документів на паливно-мастильні матеріали
1.Лімітно-забірна картка на видачу ПММ це обов'язковий документ?
2.Чи є облікова картка тракториста-машиніста…
Проблеми з ліквідаційним звітом ФОП та подачею даних
Є відповідь АІ
Чи можливе сплачування податків при звільненні працівниці
Графік та табелювання менеджерів з роз'їзним характером роботи
Є відповідь АІ
Чи потрібно фіскалізувати оренду студії для отримання коштів
Проблеми з ПДВ: чи дійсні скановані документи з Медок
Вірність відображення орендної плати в акті та ПДВ
Проблеми з ПДВ: заблокована податкова через орендні операції
Нарахування ПДВ при відшкодуванні збитків: ключові дати та нюанси
на дату укладення договору?
на дату затвердження акту визнання…
Коли подавати звітність при закритті ФОП на загальній системі
Спрощена система: обмеження на послуги між ТОВ і ФОП
Оформлення процесу звіряння військовозобов'язаних для ТЦК: рекомендації
Є відповідь АІ
Виправлення помилки реєстрації: перехід з єдиного податку на ПДВ
Виправлення помилок у звіті: подання рядків для сумісників
Помилка була в тому, що працівник працює і за основним місцем роботи і за сумісництвом, потрібно в додатку 1 подавати його двума строчками, а ми подали однією. Суми вірні, треба розділити на дві стоки.
Терміни та порядок подання ліквідаційної декларації для ФОП
Є відповідь АІ

