Питання щодо нарахування годин для неповнолітніх працівників

За нормою ст.51 КЗпП Скорочена тривалість робочого часу встановлюється:

1) для працівників віком від 16 до 18 років - 36 годин на тиждень, для осіб віком від 15 до 16 років (учнів віком від 14 до 15 років, які працюють в період канікул) - 24 години на тиждень.

Тривалість робочого часу учнів, які працюють протягом навчального року у вільний від навчання час, не може перевищувати половини максимальної тривалості робочого часу, передбаченої в абзаці першому цього пункту для осіб відповідного віку.

Можливо ваші працівники не учні, а студенти й на них не розповсюджується норма 18 годин на тиждень. Також у разі не надання роботодавцю документів про навчання, він послуговується тими даними, що є- вік працівників згідно паспорту (ІD картки). Тому таким працівникам встановлюється норма робочого часу на повну ставку 36 годин.

Раді допомогти, звертайтесь ще!