Коригування заробітної плати через помилки у нарахуванні днів

Доброго дня Підкажіть будь ласка якщо при нарахуванні заробітної плати за першу половину січня було помилково проставлено на два дні робочих більше ніж необхідно як це відкоригувати табель коригуючий необхідно робити чи як і відомість за першу половину теж вона якась коригуюча заробітну плату теж виплатили більше на ці два дні у другу половину просто на цю суму менше виплачуємо і все дякую

ЛЮ

Любов

експерт

18.01.2026 | 15:32

Очікує відповідь

Так, ви праві — у першій половині місяця нарахування в бухобліку не здійснюється, це лише розрахунок авансу, тому підхід до виправлення інший.

Оскільки за першу половину січня було лише розраховано та виплачено аванс, а бухгалтерських проведень із нарахування зарплати ще не було, помилка виправляється на етапі остаточного нарахування зарплати за місяць.

Табель обліку робочого часу все одно має бути достовірним, адже це первинний документ. Тому необхідно виправити табель за січень (можна шляхом заміни табеля або оформлення уточненого табеля/бухгалтерської довідки з описом помилки).

Заробітну плату ви нараховуєте один раз за місяць — за фактично відпрацьований час. При цьому сума, вже виплачена як аванс (з урахуванням помилки), просто зменшує суму до виплати за другу половину місяця. Це є нормальним механізмом і не вважається утриманням чи виплатою «в мінус», що узгоджується зі ст. 115 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#Text.

Отже, правильний алгоритм такий: виправляєте табель за місяць, нараховуєте зарплату за місяць правильно, при виплаті другої половини враховуєте вже переплачений аванс. Коригуючих відомостей і сторнувань у бухобліку не потрібно, бо помилка виникла на етапі попереднього розрахунку, а не нарахування в бухобліку.

Раді допомогти, звертайтесь ще!