Записи у трудовій книжці: продовжувати на вільних рядках чи новій сторінці

Не буде помилкою наступний запис про нове робоче місце працівника перенести на наступну сторінку. Порядок №58 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0110-93#Text не має чіткого правила щодо заповнення рядків без пропусків чи з інтервалами між записами про місця роботи.

В п.2.14 зазначено: У графі 3 розділу "Відомості про роботу" як заголовок пишеться повне найменування підприємства. Під цим заголовком у графі 1 ставиться порядковий номер запису, що вноситься, у графі 2 зазначається дата прийняття на роботу. У графі 3 пишеться: "Прийнятий або призначений до такого-то цеху, відділу, підрозділу, на дільницю, виробництво" із зазначенням його конкретного найменування, а також роботи, професії або посади і присвоєного розряду.

Зазвичай, якщо залишається рядок-два після останнього запису на сторінці й не вистачає місця для запису після назви підприємства на цій сторінці запису про прийняття- повністю запис про наступне місце роботи переносять на наступну сторінку. Це буде більш акуратний запис для виділення назви роботодавця й записів про прийняття/ звільнення у цього роботодавця.

Раді допомогти, звертайтесь ще!