Сплата заборгованості працівнику частками: можливості та умови
Це грошове зобов’язання, а не заробітна плата, тому строгі вимоги щодо термінів виплати зарплати (ст. 115 КЗпП) тут не застосовуються. Проте підприємство зобов’язане повернути кошти в розумні строки, а затримка потребує погодження з працівником. Борги підприємства перед працівником обліковуються на рахунку 372 «Розрахунки з підзвітними особами». При кожній виплаті частини суми: Дт 372 — Кт 301 / 311 (виплата готівкою або безготівково). Законодавство не забороняє виплачувати працівнику компенсацію його витрат частинами, якщо він із цим погоджується. Важливо мати підтвердження такої згоди. У протилежному випадку затримка може бути розцінена як порушення грошового зобов’язання. Наслідки у вигляді доходу підприємства можуть виникнути у разі спливу терміну позовної давності, а також у пазі відсутності згоди можуть бути претензії з боку працівника, оскільки ст. 121 КЗПП гарантує зокрема компенсацію при службових відрядженнях, тбто неповернення без підтрдженої згоди може бути як порушення прав працвника. Тому згоду краще отримати письмову.
Раді допомогти, звертайтесь ще!

Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Право списання ПДВ на витрати при заблокованій накладній
Відповідь АІ схвалено експертом
Оподаткування продажу земельної ділянки: ПДФО та ВЗ питання
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Уточнення звіту про ЄСВ, ПДФО та штрафи за помилку
Питання щодо подання звітності при зміні директора ТОВ
Відповідь АІ схвалено експертом
Оренда нерухомості: правильні ставки НДФЛ та ВЗ для оплати
Оптимізація податкових витрат при роздачі брендованих подарунків партнерам
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Нарахування зарплати: дата виплати перед вихідними днями
Помилковий платіж: чи потрібно оформлювати ПН і РК
Відповідь АІ схвалено експертом
Правильне відображення виплат у звіті після смерті працівника
Як правильно розрахувати компенсацію за невикористану відпустку
Виправлення в Об'єднаній звітності при відпустці по догляду
Уточнюючу не пропускає з кодом 1 пише помилковий. Чи можливо зробити виправлення в Об'єднаній звітності…
Чи потрібно збільшувати оклад, щоб уникнути індексації зарплати
Виплата заробітної плати та відпускних: розрахунки та терміни
Як почати навчання бухгалтерії для ФОП 2 групи
Відповідь АІ схвалено експертом
Правила формування зведених ПН за різними адресами постачання
Відповідь АІ схвалено експертом
Прийняття на роботу іноземця з українським ідентифікаційним кодом
Уточнена декларація з податку на прибуток: як правильно подати
Чи потрібно пробивати чек ПРРО за платіж за товари
Сплата за хлібопекарські вироби №ХК5П0001996 від 03.01.2026, Гайворонська Валентина Володимирівна.
Чи треба було на цей…
Різниця між трудовим договором та гіг-контрактом у Дія Сіті
Відображення авансового платежу та податків у звітності за жовтень
Як…

